最終確認日：2025年08月18日

株式会社TWOSTONE&Sons人材コンサルタント（ポテンシャル枠）【(株)Digital Arrow Partners配属】

募集内容

業務内容

クライアントのマーケティング業務に関する課題に対し、当サービスを活用したリソース支援のご提案を行っていただきます。
ベンチャー企業から大手企業まで幅広いフェーズのクライアントに向けて、マーケティング人材の提供を軸に企業成長にコミットしていただきます。

【主な業務内容】：・採用状況やマーケティング課題のヒアリング
・当サービスのご提案やマーケティングリソースに関するコンサルティング
・クライアントが目指す未来と現在の課題を踏まえ、最適なご提案人材の検討
・マーケターと契約後の定例MTG実施/ネクストアクション決め　など
【営業フロー】　：①初回ヒアリング：当サービスの概要説明、先方のマーケティングや採用に関する課題感や募集ポジションをヒアリング
②サポート戦略立案：ヒアリング内容を元に、キャリアアドバイザーと連携しご提案人材のピックアップや提案資料の作成を実行
③提案：マーケターのご紹介や稼働内容・工数などの調整を実施
④フォローアップ：クライアントへの定期的なフォローアップを行い、継続的な企業成長をサポート
【サービス紹介】： 企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決する
『Expert Partners Marketing』（https://b-engineer.co.jp/expert-partners-mk/）
独立を検討するマーケターや案件を探しているフリーランスマーケターと、マーケティング人材を必要としているクライアントを
弊社の専門エージェントが直接双方にご提案し、マッチングを行うことで企業のマーケティング課題を解決しています！

クライアントのマーケティング業務に関する課題に対し、当サービスを活用したリソース支援のご提案を行っていただきます。
ベンチャー企業から大手企業まで幅広いフェーズのクライアントに向けて、マーケティング人材の提供を軸に企業成長にコミットしていただきます。

【主な業務内容】
・採用状況やマーケティング課題のヒアリング
・当サービスのご提案やマーケティングリソースに関するコンサルティング
・クライアントが目指す未来と現在の課題を踏まえ、最適なご提案人材の検討
・マーケターと契約後の定例MTG実施/ネクストアクション決め
など

【営業フロー】
①初回ヒアリング：当サービスの概要説明、先方のマーケティングや採用に関する課題感や募集ポジションをヒアリング
②サポート戦略立案：ヒアリング内容を元に、キャリアアドバイザーと連携しご提案人材のピックアップや提案資料の作成を実行
③提案：マーケターのご紹介や稼働内容・工数などの調整を実施
④フォローアップ：クライアントへの定期的なフォローアップを行い、継続的な企業成長をサポート

【サービス紹介】
企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決する
『Expert Partners Marketing』（https://b-engineer.co.jp/expert-partners-mk/）
独立を検討するマーケターや案件を探しているフリーランスマーケターと、マーケティング人材を必要としているクライアントを
弊社の専門エージェントが直接双方にご提案し、マッチングを行うことで企業のマーケティング課題を解決しています！

変更の範囲：確認中

必要な経験

・法人営業のご経験（年数は問いません）


【求める人物像】
・20代から上流の業務に挑戦し、最短で管理職を目指したい方
・立ち上げフェーズの事業にて、幅広い裁量を持ちながら業務推進したい方
・風通しが良いかつ、仕事への熱量が高いカルチャーで仕事をしたい方

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：試用期間中の条件に変更はございません。

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：確認中
受動喫煙対策：屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)

想定年収

400～600万円

勤務時間

10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間：確認中

休日・休暇

年間休日 119日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
◆産前産後休暇　◆育児休暇　◆ハッピーウエディング休暇　◆エマージェンシー休暇

手当・福利厚生

家賃補助制度、リファラル制度、インフルエンザ予防接種支援、ベビーシッター育児支援割引券、育児休業・産後パパ育休制度、副業制度、慶弔金、慶弔休暇、お部屋探しサポート（仲介手数料が割引きになる福利厚生サービス）、ITS健保イベント情報、社員持株会制度、クラブ活動、GG tech※以下詳細記載

保険

健康 厚生年金 雇用 労災
その他：社会保険完備（関東ITS健康保険組）

応募までの流れ