最終確認日:2025年08月07日
株式会社プロレド・パートナーズ【マネージャーポジション】社内SE募集内容
- 業務内容
-
当社の社内SE(マネージャー)として、新規システムの導入/運用、既存メンバーのテクニカル面のフォローなど、幅広く業務をお任せいたします。
システム開発やサーバー構築等の業務はベンダーに委託しているため、上流部分や社内サポート面の業務がメインとなります。
<業務詳細>
・社内システムの管理、運用
・ベンダー対応/折衝業務全般
・新規システム導入時の設計/導入・保守・運用支援におけるプロジェクトマネジメント
・メンバー管理
・情報セキュリティ管理(監査対応、ISMS/Pマークの運用維持、インシデント対応)
・予算策定
下記はメンバーと協働して対応する。
・PC、携帯電話、複合機、ネットワーク機器の構築/保守
・社員入社/退社時の対応(PC等セットアップなど)
・共有システムのパスワード管理、社内システム等のアカウント管理
・社内ヘルプデスクの一部対応(PCメンテナンス、ネットワーク管理、各種ヒアリング/折衝/調整等)当社の社内SE(マネージャー)として、新規システムの導入/運用、既存メンバーのテクニカル面のフォローなど、幅広く業務をお任せいたします。
システム開発やサーバー構築等の業務はベンダーに委託しているため、上流部分や社内サポート面の業務がメインとなります。
<業務詳細>
・社内システムの管理、運用
・ベンダー対応/折衝業務全般
・新規システム導入時の設計/導入・保守・運用支援におけるプロジェクトマネジメント
・メンバー管理
・情報セキュリティ管理(監査対応、ISMS/Pマークの運用維持、インシデント対応)
・予算策定
下記はメンバーと協働して対応する。
・PC、携帯電話、複合機、ネットワーク機器の構築/保守
・社員入社/退社時の対応(PC等セットアップなど)
・共有システムのパスワード管理、社内システム等のアカウント管理
・社内ヘルプデスクの一部対応(PCメンテナンス、ネットワーク管理、各種ヒアリング/折衝/調整等)
変更の範囲:確認中
- 必要な経験
-
【必須のスキル・経験】
マネージャーポジションでの採用となりますが、マネジメントやリーダーの経験は問いません。
・Microsoft 365 運用経験 2年以上
・ベンダー管理経験 2年以上
・社内ヘルプデスク業務経験 2年以上
- 学歴
- 大学 大学院
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:有/3ヶ月
- 勤務地
-
勤務地1:東京都
変更の範囲:確認中
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務時間
-
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間:確認中
- 休日・休暇
-
年間休日 120日
◆完全週休2日制/GW休暇/夏季(3日間)/妊婦特別休暇/看護、介護休暇/ ◆勤続3年毎連続休暇(5日間) /有給休暇(入社6カ月経過後、10日間の年次有給休暇を付与)/入社直後、特別休暇4日間付与(入社~半年の期間で使用可能)
- 手当・福利厚生
- 保険
企業情報
- 企業名
株式会社プロレド・パートナーズ
- 事業内容
-
成果報酬型経営コンサルティング
(1)成果報酬型コストマネジメント(コスト削減) :◆間接材・直接材(原価)コスト削減 ◆エネルギーコスト削減
◆工事/保守や物流現場の業務改善
(2)セールスマネジメント(売上UP) :◆法人営業改革/新規顧客開拓 ◆プライシング
(3)ハンズオン企業支援 :◆経営計画策定/実行/役員派遣 ◆統廃合/出退店戦略
(4)公的機関(地方自治体他)向けのコンサルティング :◆PFS・SIBコンサルティング
(5) Pro-Sign CRE :◆賃貸借契約書管理システム
(6)Pro-Lead :◆法人営業領域における間接販売促進PF/営業アドバイザリー -
成果報酬型経営コンサルティング
(1)成果報酬型コストマネジメント(コスト削減)
:◆間接材・直接材(原価)コスト削減
◆エネルギーコスト削減
◆工事/保守や物流現場の業務改善
(2)セールスマネジメント(売上UP)
:◆法人営業改革/新規顧客開拓
◆プライシング
(3)ハンズオン企業支援
:◆経営計画策定/実行/役員派遣
◆統廃合/出退店戦略
(4)公的機関(地方自治体他)向けのコンサルティング
:◆PFS・SIBコンサルティング
(5) Pro-Sign CRE
:◆賃貸借契約書管理システム
(6)Pro-Lead
:◆法人営業領域における間接販売促進PF/営業アドバイザリー
- 設立年月日
- 2008年 4月 1日
- 資本金
- 1000万円
- 従業員数
- 203名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
-
Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
-
Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。