最終確認日：2025年08月14日

社名非公開DX-DS,SS【東京】官公庁関連の業務系、ヘルスケア事業向け、流通系向け　求人④

募集内容

業務内容

案件　　：官公庁、公共系システム開発
詳細　　：要件定義～設計、開発、テスト、稼働立ち合いまでのリーダー作業
手法　　：ウォーターフォール開発
案件概要：・１つのプロジェクトチームにおいての全体管理、コスト及び要員計画、PJ全体推進計画、品質管理方針と計画、顧客との調整・交渉。
案件規模：最大：20人、24ヶ月、2.5億円規模　10人、12ヶ月、１億円規模が案件としては多い
魅力　　：・責任ある立場でのやりがい。・大規模PJリーダー経験
働き方　：残業は平均20時間程度/水曜日はノー残業デーを推進/雰囲気は若くて活気がある/上司、部下分け隔てなく会話/議論ができる環境
・中途採用者も割と馴染みやすい環境。・落ち着いた雰囲気の職場。
リモート：・客先常駐の場合、客先ルールに順守　・社内開発の場合、週２回程度
勤務地　：自社 or 客先（案件による）　支店の平均は自社４：客先６程度
客先と自社を行ったり来たりみたいなことはなく、在宅勤務の場合もあり
キャリア：・マネージャスキル・担当する領域の拡大如何によっては新規部/課の立ち上げによるポストの抜擢

案件：官公庁、公共系システム開発
詳細：要件定義～設計、開発、テスト、稼働立ち合いまでのリーダー作業
手法：ウォーターフォール開発
案件概要：
・１つのプロジェクトチームにおいての全体管理、コスト及び要員計画、PJ全体推進計画、品質管理方針と計画、顧客との調整・交渉。
案件規模：最大：20人、24ヶ月、2.5億円規模　10人、12ヶ月、１億円規模が案件としては多い
魅力：
・責任ある立場でのやりがい。
・大規模PJリーダー経験
働き方：残業は平均20時間程度/水曜日はノー残業デーを推進/雰囲気は若くて活気がある/上司、部下分け隔てなく会話/議論ができる環境
・中途採用者も割と馴染みやすい環境。
・落ち着いた雰囲気の職場。
リモート：
・客先常駐の場合、客先ルールに順守
・社内開発の場合、週２回程度
勤務地：自社 or 客先（案件による）　支店の平均は自社４：客先６程度
客先と自社を行ったり来たりみたいなことはなく、在宅勤務の場合もあり
キャリア：
・マネージャスキル
・担当する領域の拡大如何によっては新規部/課の立ち上げによるポストの抜擢

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・PL経験（5人以上チーム）
・プロジェクトリーダー経験
(サブリーダー経験でも可)
・要件定義～システムテストまで一連のウォーターフォール工程の実践及びリーダー経験
・見積作成経験。金額交渉経験。
・トラブルにおける顧客交渉経験
・経験年数5年以上

学歴

不問

雇用形態

試用期間：確認中

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

想定年収

600～1000万円

勤務時間

9:30 ～ 18:00（実働：7時間45分）
休憩時間：45分
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 124日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
年休124日以上、土日祝、GW（暦通り）、夏季休暇（3日）、年末年始（6日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇（取得・復帰実績あり）、ノー残業デー（週1回）

手当・福利厚生

住宅補助 財形貯蓄制度
家族手当：月1万5千円（配偶者）、月4千円（その他同居）住宅手当：月1万～5万円 ■資格手当（資格に応じて月4千～3万6千円の手当を毎月支給、情報処理技術者試験、TOEIC(R)テスト等） ■地域手当（東京支店、大阪支店、静岡事業所に配属の場合、月5千円） ■出張手当■社員持株制度■財形貯蓄制度■報奨金制度■社員旅行■社員親睦費補助■介護・子育支援制度■テレワーク、シフト勤務実施中

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ