勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:試用期間中の勤務条件に変更なし |
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給与 |
[想定年収]
500 ~ 700 万円
[月給] 41 ~ 59万円 |
勤務地 |
[勤務地1]
東京都 千代田区 神田駿河台 4-1-2 ステラお茶の水ビル8F
[勤務地その他] 全国 [変更の範囲] 有 会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 15時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 123日
休暇 :年間123 (内訳) 完全週休制(土、日、祝)、年末年始、リフレッシュ休暇年5日間、GW休暇、慶弔休暇等 |
手当・福利厚生 |
技術術当、技術アップ支援制度、セミナー代、書籍代を会社負担 ベネフィットワン加入、オフィスおかん |
保険 |
|
求人情報
業務内容 |
【業務概要】 【業務概要】 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
【以下のようなご経験をお持ちの方】 ・クラウドインフラ(Google Cloud)での設計・運用の実務経験5年以上 ・ IaC(Terraform)を用いたインフラの自動化の経験 ・ GitHub Actionsを用いたCI/CDの設計・最適化の経験 【ポジションのやりがい】 国や自治体へ向けて自社パッケージのWEB系ソリューションを展開しています。 国や自治体に向けてサービスを提供するため、大規模データ処理に耐えうるサーバー、通信技術、セキュリティ技術など、最新技術を身につけていただける環境です。 一般ユーザー・一般企業向けのサービスでは行わないレベルのセキュリティ要件を満たす必要があります。 これまで世に出回っていない、社会貢献性の高いプロダクトを扱っています。 社内には技術志向も、プロダクト志向も高いメンバーがおり、技術を試せる環境が整っています。 また、プロジェクトによっては顧客との折衝や要件定義、技術選定などから行うことができるため、自分の意見をプロダクトに反映させやすく裁量が大きいところが特徴です。 |
【以下のようなご経験をお持ちの方】 ・クラウドインフラ(Google Cloud)での設計・運用の実務経験5年以上 ・IaC(Terraform)を用いたインフラの自動化の経験 ・GitHub Actionsを用いたCI/CDの設計・最適化の経験 【ポジションのやりがい】 国や自治体へ向けて自社パッケージのWEB系ソリューションを展開しています。 国や自治体に向けてサービスを提供するため、大規模データ処理に耐えうるサーバー、通信技術、セキュリティ技術など、最新技術を身につけていただける環境です。 一般ユーザー・一般企業向けのサービスでは行わないレベルのセキュリティ要件を満たす必要があります。 これまで世に出回っていない、社会貢献性の高いプロダクトを扱っています。 社内には技術志向も、プロダクト志向も高いメンバーがおり、技術を試せる環境が整っています。 また、プロジェクトによっては顧客との折衝や要件定義、技術選定などから行うことができるため、自分の意見をプロダクトに反映させやすく裁量が大きいところが特徴です。 |
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学歴 | 不問 |
企業情報
企業名 | 株式会社ミラボ | |
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事業内容 |
自治体・官公庁・教育業界など社会貢献度の高いコンテンツの企画・開発を中心に 最新のIT/AI技術を活用し、独自性のあるパッケージサービスを展開していきます。 【子育てコンテンツ事業】 予防接種・健診・検診スケジューラー(日本初!特許取得)、電子母子手帳、保健所予約システム等、自治体向け子育てITコンテンツ開発。 【フォームデザイン事業】 紙帳票を自動で電子化する電子申請AIを開発。内閣官房のマイナンバーシステムで採用され、全国自治体や教育関連など様々な業界へ展開。 【新規企画開発・自治体DX事業】 IT/AIを活用した新規サービスの企画および開発、国や自治体と共同でDXプロジェクトの推進をおこなっております。 |
自治体・官公庁・教育業界など社会貢献度の高いコンテンツの企画・開発を中心に、最新のIT/AI技術を活用し、独自性のあるパッケージサービスを展開していきます。 【子育てコンテンツ事業】 予防接種・健診・検診スケジューラー(日本初!特許取得)、電子母子手帳、保健所予約システム等、自治体向け子育てITコンテンツ開発。 【フォームデザイン事業】 紙帳票を自動で電子化する電子申請AIを開発。内閣官房のマイナンバーシステムで採用され、全国自治体や教育関連など様々な業界へ展開。 【新規企画開発・自治体DX事業】 IT/AIを活用した新規サービスの企画および開発、国や自治体と共同でDXプロジェクトの推進をおこなっております。 |
設立年月日 | 2013年12月 1日 | |
資本金 | 5200万円 | |
従業員数 | 104名 |
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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