株式会社ネオキャリア

お問い合わせ番号：585690　最終確認日：2025年09月18日

勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 384 ～ 960 万円 [月給] 32 ～ 80万円
勤務地	[勤務地1] 〒1508006 東京都渋谷区渋谷1-8-6 宮益坂STビル2F [変更の範囲] 有全国の同社各拠点（テレワークを行う場所を含む） [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月
休日・休暇	年間休日 122日年末年始夏季慶弔特別産休育児 ■年間休日120日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）※2023年実績：122日■年次有給休暇■産前・産後休暇■育児休暇■特別休暇■慶弔休暇■介護休暇■地域社会貢献Day■成長見逃さないDay（社内規定あり）
手当・福利厚生	■交通費支給■確定拠出年金制度■持株会■在宅勤務制度■ネオキャリー（社内異動制度）■Nチャレンジ（早期抜擢制度）■チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度）■勤続報奨金制度■Family Care Working制度　など受動喫煙対策：屋内禁煙
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容

イベントプロデューサーとして活躍しませんか？

IT企業や人材系企業を中心に、様々な業界の企業をクライアントに持つ当社で、イベントプロデュース業務に携わっていただきます。
近年はBtoBオンラインイベントの市場拡大に伴い、新たなビジネスチャンスも増加しています。

【業務内容】

・クライアントヒアリング
イベントにおける目的や実現したいこと、スケジュール、予算、来場者数などの要件について、丁寧にヒアリングを行います。

・企画・提案
社内外のメンバーと協力し、2～3週間かけてイベントの企画を立案します。
舞台監督、演出家、映像・音響・美術のプロフェッショナルなど、多様な専門家と連携しながら、最適な企画を提案します。

・ディレクション
企画が決定したら、関係各所へ明確なイメージを伝え、演出案、機材構成、ステージ美術プランなどをディレクションします。

・準備・開催
イベント当日までの準備を行い、当日は現場の責任者としてイベント運営全般を指揮します。

【イベント例】
オンライン・オフラインセミナー、展示会（BtoB、BtoC）、販促イベントなど

【クライアント例】
IT企業、人材系企業を中心に、ベンチャー企業など幅広い業界の企業

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

▼下記いずれかのご経験をお持ちの方
・イベントの企画・制作・プロデュースなどの業務に携わった経験をお持ちの方
└イベントの規模や種類は問いません。経験年数も不問です。
・既存営業／提案営業の経験を1年以上お持ちの方

学歴

大学　大学院

企業情報

企業名	株式会社ネオキャリア
事業内容	～中途人材紹介、中途採用コンサルティング、新卒採用コンサルティング、新卒紹介、技術者派遣、リテンションマネジメント、教育/研修など総合人材サービスを提供。そのワンストップサービスはユーザーから高く評価され、マスコミに取り上げられるなど業界に旋風を起こしている企業です。～ ◆採用支援　：新卒採用支援（業界最大級のプロダクト「みんなの採用部」／採用管理ツール「MOCHICA」の運営）　　　　　　　中途採用支援（業界最大級のプロダクト「みんなの採用部」の運営／業界のリーディングカンパニーが運営する多数のサービスを　　　　　　　　　　　　　　展開する総合代理店／課題に合わせて様々なソリューションの展開）　　　　　　　エージェント（人材紹介※就職エージェントneo／就活メディア「ユニスタイル」／第二新卒領域リーベルキャリア　　　　　　　　　　　　　　第二新卒領域求人プラットフォーム「Bee」の運営）　　 ◆ヘルスケア：業界トップクラスプロダクト「ヒトシア／Hitoshia」の運営（保育特化）※人材紹介／転職フェア／求人広告 ◆グローバル：人材紹介「REERACOEN」／就職・転職メディア「ABROADERS」、「ABROADERS CAREER」　　　　　　　クロスボーダー「Blidgers」／HRテック「HR NOTE.asia」、「sourced out」の運営	～中途人材紹介、中途採用コンサルティング、新卒採用コンサルティング、新卒紹介、技術者派遣、リテンションマネジメント、教育／研修など総合人材サービスを提供。そのワンストップサービスはユーザーから高く評価され、マスコミに取り上げられるなど業界に旋風を起こしている企業です。～ ◆採用支援：新卒採用支援（業界最大級のプロダクト「みんなの採用部」／採用管理ツール「MOCHICA」の運営）中途採用支援（業界最大級のプロダクト「みんなの採用部」の運営／業界のリーディングカンパニーが運営する多数のサービスを展開する総合代理店／課題に合わせて様々なソリューションの展開）エージェント（人材紹介※就職エージェントneo／就活メディア「ユニスタイル」／第二新卒領域リーベルキャリア第二新卒領域求人プラットフォーム「Bee」の運営） ◆ヘルスケア：業界トップクラスプロダクト「ヒトシア／Hitoshia」の運営（保育特化）※人材紹介／転職フェア／求人広告 ◆グローバル：人材紹介「REERACOEN」／就職・転職メディア「ABROADERS」、「ABROADERS CAREER」クロスボーダー「Blidgers」／HRテック「HR NOTE.asia」、「sourced out」の運営
設立年月日	2000年11月15日
資本金	1億円
従業員数	3,887名