最終確認日：2025年07月25日

日鉄ソリューションズ株式会社【TC】社内向け/ビジネスアーキテクト（人事領域業務プロセス刷新）

募集内容

業務内容

【業務内容】
人事領域における業務変革活動をリードする役割を担っていただきます。

・他の業務変革テーマ活動と連携し、全社的な視点で業務変革活動を俯瞰します。
・業務主管部署やIT部門と協力して、対象業務の課題と解決策を明確化します。
・データやデジタル技術を活用した業務変革施策の企画・構想を主導します。
・プロジェクトの計画策定、業務要件定義、システム導入支援を行います。
・組織体制、文化、風土、制度、人材、業務プロセスといった推進阻害要因を特定し、関係者間の調整を行います。
必要なリソースの確保、チーム編成、合意形成、阻害要因の解決を促進します。

【魅力ポイント】
・2023年に設立された、社内変革を推進する組織の一員として、業務とITの両面からの変革に携われます。
・経営層との距離が近く、DX推進や報告を通して、経営目線での考え方を習得できます。
・全社最適の視点で企画・推進することで、高いレベルでの思考力を養うことができます。

【業務内容】
人事領域における業務変革活動をリードする役割を担っていただきます。

・他の業務変革テーマ活動と連携し、全社的な視点で業務変革活動を俯瞰します。
・業務主管部署やIT部門と協力して、対象業務の課題と解決策を明確化します。
・データやデジタル技術を活用した業務変革施策の企画・構想を主導します。
・プロジェクトの計画策定、業務要件定義、システム導入支援を行います。
・組織体制、文化、風土、制度、人材、業務プロセスといった推進阻害要因を特定し、関係者間の調整を行います。
必要なリソースの確保、チーム編成、合意形成、阻害要因の解決を促進します。

【魅力ポイント】
・2023年に設立された、社内変革を推進する組織の一員として、業務とITの両面からの変革に携われます。
・経営層との距離が近く、DX推進や報告を通して、経営目線での考え方を習得できます。
・全社最適の視点で企画・推進することで、高いレベルでの思考力を養うことができます。

変更の範囲：有
会社の定める業務　

必要な経験

■業界を問わず、自社もしくはお客様の人事領域の
業務変革や業務標準化の企画・構想やプロジェクトに従事した経験

学歴

高専　大学　大学院

雇用形態

正社員 ※契約期間の定めなし
試用期間：有/6ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

想定年収

500～1150万円

勤務時間

9:00 ～ 17:20（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：45分
平均残業時間：9時間/月

休日・休暇

年間休日 123日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日)、祝日（※曜日は勤務地により異なる）年次有給休暇(初年度20日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可) 結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）在宅勤務制度、短時間勤務制度

手当・福利厚生

独身寮 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
都市手当（勤務地・扶養家族により異なる）、住宅手当、持家支援手当ほか 各種社会保険完備、確定拠出年金、社員持株会、在宅勤務制度など ※福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。喫煙専用室設置。

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ