最終確認日：2025年06月02日

株式会社シーエーシー人事給与パッケージ「COMPANY」保守担当

募集内容

業務内容

【業務内容】

人事給与パッケージ「COMPANY」を導入済みだが、十分に活用できていない企業様に対し、コンサルティングを通して業務課題の改善をサポートする仕事です。

具体的には、以下の業務に携わっていただきます。

・顧客の業務課題を整理し、改善計画を立案、提案します。
・お客様の人事部と綿密にコミュニケーションを取りながら、システム要件を定義します。
・影響調査や設計を行い、「COMPANY」の設定内容を決定します。
・テスト環境で設定やテストを実施した後、本番環境への移行を行います。
・日々の業務におけるお問い合わせ対応や障害発生時の対応、定型的な運用作業を行います。

【業務内容】

人事給与パッケージ「COMPANY」を導入済みだが、十分に活用できていない企業様に対し、コンサルティングを通して業務課題の改善をサポートする仕事です。

具体的には、以下の業務に携わっていただきます。

・顧客の業務課題を整理し、改善計画を立案、提案します。
・お客様の人事部と綿密にコミュニケーションを取りながら、システム要件を定義します。
・影響調査や設計を行い、「COMPANY」の設定内容を決定します。
・テスト環境で設定やテストを実施した後、本番環境への移行を行います。
・日々の業務におけるお問い合わせ対応や障害発生時の対応、定型的な運用作業を行います。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【必須】
・人事給与パッケージ「COMPANY」の導入や保守の経験をお持ちの方
※その他人事給与システム製品（パッケージ含む）の経験でも代用可
※「インフラ運用保守」「導入時のデータ移行作業」のみは経験に含みません

学歴

専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

550～800万円

勤務時間

9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 124日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後育児休業、介護休業

手当・福利厚生

退職金 財形貯蓄制度 生命保険 定期健康診断
退職金制度、財形貯蓄、持株会、副業制度、慶弔見舞金、保養所、ビジネスカジュアル（通年）、サークル活動、定期健康診断、団体生命保険、資格取得奨励金制度　他

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ