最終確認日:2025年03月10日
株式会社メディカルリソースリクルーティング職(営業サポート職)/名古屋募集内容
- 業務内容
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ドクターの人材紹介部門で人員募集を行います。ベストマッチングに向けて部署を一緒に盛り上げてくださる方のご応募お待ちしております。
医師事業部は、薬剤師事業部と並ぶ会社の柱となるべく、現在社内でも最も注力している部署となり急成長を遂げています。
リクルーティング職は、営業職とペアを組み求職者(医師)と求人者(病院・クリニック)双方の求人紹介~入社までの一連の流れを支援するお仕事です。
転職支援は勿論、サービスの質の向上を目的とした提案が歓迎される環境です。
【業務詳細】:■マッチング業務 ※基本は営業が対応しますが、ペア同士で相談をしながら臨機応変に進めて行きます
・新規登録者への希望条件のヒアリング(電話対応がメイン)
・求職者への求人紹介 、・医療機関(病院・クリニック等)への求人確認、求職者紹介
・既存登録者へ定期的な転職状況確認・アプローチ →メール・電話での対応が多くなります。
■営業事務関連
・各種書類作成(法定帳票、請求書等)、・登録医師・医療機関の情報データ入力・更新
・求人情報メールマガジンの作成、・ダイレクトメール作成、封入作業
※最前線の営業ではありませんが顧客折衝、事務と両面の経験を積むことができるポジションです
※現在は■マッチング業務4:■事務業務6の割合になります。(今後変化していく可能性あり)
変更の範囲:有
会社内での全ての業務(配属先変更の範囲:会社内の全ての部署)
- 必要な経験
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・営業もしくは販売で数字を追ったご経験(目安:2年以上)のある方
・一般的なPC操作(ビジネスメール、officeソフト)
・電話対応(主に架電)のご経験
※リクルーティング職も売上目標を持ちます。
目標達成にやりがいを感じる・前向きでいられる方がマッチすると思われます
【研修制度】~未経験からでも安心の研修制度~
入社後研修はオリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(3~6か月)を用意しています。
※業界未経験者も多数在籍しております。
また、研修終了は個人の習得度によりアレンジしておりますのでご安心ください。
- 学歴
- 大学 大学院
- 雇用形態
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正社員
期間の定めなし
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中に待遇の変更はありません
- 勤務地
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勤務地1:愛知県
変更の範囲:有
東京本社、及び全国各支店、労働者の自宅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 想定年収
- 430~500万円
- 勤務時間
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9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間:25時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 123日
◆完全週休2日制(土日祝)、年末年始、慶弔、年次有給休暇(入社初日から付与あり/初年度入社月に応じ支給最高10日、次年度以降最高20日)ほか ◆休日出勤:有 ※部署により休日出勤の可能性あり。その場合、平日に必ず振替休日を取得としております。
- 手当・福利厚生
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◆住宅手当(世帯主 5,000円/月 世帯主+扶養 10,000円/月)◆家族手当(扶養有り 10,000円/月) ※支給要件あり ■退職金制度■従業員持株会(日本調剤株式会社の持株会に加入)■社内預金制度■育児休暇制度■慶弔見舞金■再雇用制度■福利厚生制度 リロクラブ導入■保養所■日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度■資格取得奨励金制度■自己啓発費用補助制度■屋内の受動喫煙対策:有(禁煙)※全支店共通 ■ショートワーキングデー(1日のうち実労働7時間以下の日を月4回以上取得推奨)
- 保険
企業情報
- 企業名
株式会社メディカルリソース
- 事業内容
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【薬剤師事業】 :薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス
【医師事業】 :医師の人材紹介
【ヘルスケア事業】 :産業医業務提供、産業保健事業
【メディカルスタッフ事業】:登録販売者、看護師の人材紹介
※新規事業としてヘルスケ事業部が新設されました。
※2024年9月頃に【田町タワー】への移転予定あり
(東京都港区芝5丁目33番11号JR田町駅より徒歩2分、地下鉄三田駅より地下2階で直結)
- 設立年月日
- 2000年 2月 1日
- 資本金
- 9300万円
- 従業員数
- 366名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。