最終確認日：2025年01月23日
社名非公開名古屋地区で企業のIT戦略策定を担うインフラエンジニア（ITコンサル）

募集内容

業務内容: 顧客に近い環境での仕事ができ、非常にやりがいを感じる職場です。
【担当業務】
企業のIT戦略の策定、実行計画作成
・IT戦略の策定、IT活用の課題解決、実行計画の策定するエンジニア
【キャリアパス】
ITコンサルタント：　企業のIT戦略の策定、IT活用の課題解決、実行計画の策定する人材（大手企業で実務中）
【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
・顧客と対面する機会が多く、様々な声(悩み・TISへの期待等)を直接聴くことが出来ます。
・変革に向けたチャレンジは組織として積極的に推進しております。
・品質向上・生産性向上のためにIaC・Ansibleといった技術スキルは不可欠です。
・顧客のみならず、各種ITベンダやサービス提供者、パートナーと言ったステークホルダとのコミュニケーションを求められます。
・社内にクラウドスペシャリストが多数在籍しております。自らのクラウド技術をより高めたい、現在保有するクラウド技術を生かし、顧客の悩み要望を解決したい方に事業部全体で支援します。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: ① スキル
右記資格があれば尚良し：
Azure、AWS、OCI等のアソシエイトレベル（初級）、PMPベンダー資格
② 経験
・インフラ構築案件の実務（規模：6名以上）
・リーダーとしてＰＪ推進し、ステークホルダと交渉を実施
（コミュニケーション力の高い人材）
③ 人物タイプ
・前向きで能動的に物事を思考し行動でき、顧客目線で協調できる人材

休日・休暇: 年間休日 120日
年末年始慶弔特別産休育児
◆年末年始休暇（年末年始12/30～1/3）◆リフレッシュ休暇 ◆慶弔休暇 ◆年次休暇/初年度より14日、5年目以降20日 ◆プレミアムフライデー◆時間休暇 ◆半日休暇 ◆介護休暇 ◆子の看護休暇 ★全社有給取得率66.7％(2020年度)

手当・福利厚生: 住宅補助【社宅・独身寮】退職金財形貯蓄制度定期健康診断
フレックス制度の補足：コアタイム9時～11時の朝型、10時～12時の通常型の2パターンあり ◆子育て手当 ◆住宅手当 ◆年次休暇積立制度 ◆出産育児休業制度 ◆従業員持株制度◆短時間勤務制度(育児・介護等) ◆親睦会 ◆部分在宅勤務制度(育児・介護等) ◆ヘルスキーパー(企業内理療師) ◆借上独身寮完備 ◆契約保養所 ◆契約施設(スポーツ関連)