最終確認日：2025年04月04日

社名非公開Web エンジニア

募集内容

業務内容

【業務内容】
不動産TechのWEBエンジニアとして、テクノロジーと不動産を融合して、より不動産取引を身近に、便利に、そして革新的なものにしていくWEBサービスの開発業務をお任せします。
※同社は「自社開発100％」ですので、受託開発などは一切ございません。

【具体的な業務例】
・売買事業領域の基幹システム（RCP）の企画/開発/保守運用業務
その中でも、保守運用をメインに、大阪支店に出社し対応できることを想定しております。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【必須条件】
・企業理念や事業内容に興味関心を持っていただける方
・週 5 日、大阪支店に出社できる方
・Web 開発経験 2 年以上

【求める人物像】
・問題点に向けて、自発的に解決のための行動がとれる方
・仲間と共に成長し切磋琢磨できる協調性のある方
・自らドメイン知識や最新技術を学んで業務に活かせる方
・プログラミングを楽しんで開発できる方

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：給与変動なし

勤務地

勤務地１：大阪府
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

450～600万円

勤務時間

10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間：確認中

休日・休暇

年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
フレックスタイム制度のため以下のように休日を取得可能です。【参考例※年間休日数は同じです】（1）土日祝休み（2）水曜+その他 月4日程度、※ご自身で休日を決められます【その他休暇】GW、夏季、年末年始、有給休暇（6ヶ月後に10日付与）、産前産後、育児休暇、慶弔休暇

手当・福利厚生

退職金
退職金制度、社員持株会制度、リモートワーク可（oVice(オヴィス)など、リモートでも業務しやすい環境づくりに取り組んでいます）、副業可（要報告）、全社員でのバーベキュー・運動会などイベント多数（参加有無は任意）産休、育休など実績あり（産休育休中は原則、出産手当金※標準報酬日額の3分の2に相当額と育児休業給付金※月給の50～67％が支給されます）、資格手当(IPA資格：基本2万円/応用:5万円/高等:10万円/AWS認定SAA:2万円/DOP:10万円の合格報奨金/宅建:月2万円/FP2級:月2,500円の資格手当)、資格取得奨励制度あり（宅建資格取得勉強会など）

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ