最終確認日：2024年12月16日

トビラシステムズ株式会社販売推進

募集内容

業務内容

プロモーション全般（オンライン/オフライン）で、特に以下の業務をお任せします。
・ 各種広告運用ディレクション　／　・ 販促物制作業務　／　・プロモーション企画業務
・ WebプロモーションPRと連携した施策の企画　／　・ 集客イベント（ウェビナー）企画・実施
・ イベント出展　／　・ 制作会社マネジメント　／　・オフラインプロモーション（イベント、セミナー等）の戦略立案
【魅力】
・マーケティングの企画立案から実行まで幅広く裁量を持って業務を行うことができます。予算規模も大きいため、大きな施策等も実行できる環境です。
・階層も少なく意思決定が早いため、スピード感を持って仕事に取り組むことができます。
【扱う商材：■トビラフォン Biz（https://tobilaphone.com/biz/gw/)】
①迷惑電話フィルタ：
企業が所持している、業務用携帯端末への迷惑電話を阻止するものです。
直近では、自社で着信拒否リストを作成するだけでは、増え続ける迷惑電話には対応できません。
トビラフォンは、契約者が拒否登録をした電話番号のデータを管理サーバに集め、独自の迷惑電話防止技術で迷惑電話番号リストを生成しています。
②通話録音システム機能：聞き逃しゼロで電話トラブルを未然に防ぐことができます
③集中型管理システム機能：データの一元管理で、発着信履歴・録音ファイルがすぐに見つかるため、一括管理がしやすいサービスです。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

以下のいずれか
・チラシ、カタログ、POPなど販促物のディレクション、または作成経験
・webページ(LP、blog、ホワイトペーパー)のディレクション、または作成経験
・ウェビナー、展示会などのイベント企画経験
・デジタルマーケティングの業務経験

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※条件等に変わりはありません

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)

想定年収

400～500万円

勤務時間

～ （実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間：16時間/月

休日・休暇

年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
産前産後休暇、ワクチン休暇 年次有給に関しては、2か月に一回は取得するよう推奨しております。

手当・福利厚生

定期健康診断
従業員持株会制度　企業型確定拠出年金制度　譲渡制限付株式報酬制度　懇親会制度（5,000円/月まで会社負担）　インフルエンザ予防接種費用負担 各種資格取得のための費用負担　国内外研修の参加費用負担　書籍購入費を支給　※詳細は弊社規則に準ずる

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ