最終確認日：2024年11月19日

ライフイズテック株式会社DX人材開発研修：研修講師

募集内容

業務内容

◎2021年3月に立ち上がった新規事業であるDX事業は、私たちのプロダクトを通して学んだ彼らが活躍する「出口」のサポートであり、法人向け・社会人向けのDX人材育成研修を提供しています。
DXを成功させるためには、テクノロジーの導入や一部の専門スキル人材の確保だけではなく、社員のDX人材化が求められています。
私たちは「すべてのビジネス人材を、ワクワクするデジタルの世界へ」をコンセプトに、DXに対してポジティブなマインドを持ち、DXによる課題解決を推進するベーススキルを持つ状態へと引き上げることで、企業におけるDX成功へと導きます。

【お任せしたいこと】DX推進に必要となるベーススキル・マインドの習得を目的とした研修サービスの実施・運営を行なっていただきます。
【具体的には】　・研修当日のファシリテーション、講師　　・研修前後のディレクション業務　・外部パートナーとの調整、マネジメント

■提供するDX研修について
“DX（Degital transformation）に対し、人材がReady（レディ）な状態を目指す”研修プログラムです。
独自の教育デザイン・コンセプト、”ラーニングエクスペリエンス(LX)" を軸に、自身で課題を発見～解決することで
「自分ごと化」を体験しながら、研修を受けていただいた方々はDXに必要な「意識変革」を起こしていただけることに定評をいただいております。
https://dx.life-is-tech.com/

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・DXもしくは教育/への強い興味・ご経験
・研修講師のご経験、もしくは研修講師の素養がある方

▽導入事例
博報堂DYホールディングス様　豊田自動織機様　日本電気様
パナソニック様　村田製作所様　伊藤忠テクノソリューションズ様
丸井グループ様　文部科学省　防衛省

■　教育をアップデートしイノベーション人材を輩出する　■
ライフイズテックが育てるイノベーション人材の定義は
「自分で世界を変えられる人」。
それが自分の半期１ｍでも、家庭でも、学校でも、会社でもあるいは地球丸ごとでも。
新たな課題やニーズに気づき、その解決、実現アイデアを考えられる。
ITやAIを活用することで、プロダクトとして形にできる。
周りの人を巻き込みながら課題を解決し、世界を変えていく。
IT教育事業者が増えつつある昨今ですが
イノベーション人材の育成にフォーカスし事業を展開する企業は同社の他ございません。
ライフイズテックはそんな未来を創る人材育成のための学びを届けます。

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

400～600万円

勤務時間

10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：30時間/月

休日・休暇

年間休日 120日
慶弔 育児
入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降15日～20日 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

手当・福利厚生

通勤交通費、通信手当 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断実施、インフルエンザ予防接種、コロナワクチン休暇、書籍購入補助制度など

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ