最終確認日：2025年02月18日

日鉄ソリューションズ株式会社社内向け/業務AP系エンジニア（基幹系DX推進リード）

募集内容

業務内容

成長を続ける企業で、基幹システム刷新プロジェクトの中核を担いませんか？

2025～2027年度の中期計画において、数々の変革テーマの企画・立上げ・推進を予定している同社のトランスフォーメーション推進本部では、変革を共に推進する仲間を募集しています。

【業務内容】
・グループ全体の基幹系システム刷新プロジェクト（SAP導入）におけるリーダーとして、ERP導入（販売・購買・会計）を企画段階から導入、効果創出まで一貫してリードしていただきます。
・ERP導入による事業基盤整備を通して、企業の生産性向上と事業規模拡大を目指します。
・プロジェクトの企画、構想、計画、構築まで、全てのフェーズに携わることができ、自ら企画・構想したDXテーマについて、プロジェクトマネージャーとして推進できます。
・クラウドファースト方針に基づき、最新のITサービス導入に主体的に関わり、意思決定にも携わることができます。

【魅力的なポジション】
・2023年に新設された柔軟性のある組織で、業務とITの両面からの変革を推進できます。
・経営層や管理部門役員との対話機会が多く、経営目線での考え方を身につけることができます。
・全社最適の視点で物事を考え、一段高いレベルでの思考習慣を習得できます。
・最新のIT技術を活用し、最先端のシステム構築に携わることができます。

この募集は、企業変革の中核を担い、自身の成長と企業の成長を同時に実現したい方を求めています。一緒に未来を創造しましょう！

変更の範囲：有
会社の定める業務　

必要な経験

■業務アプリケーションのエンジニアリング/導入の経験
■SI・ソフトウェア開発の業界での５年以上のSEもしくはコンサルタントとしての経験
■PL・チームリーダーの経験

学歴

高専　大学　大学院

雇用形態

正社員 ※契約期間の定めなし
試用期間：有/6ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

500～1000万円

勤務時間

9:00 ～ 17:20（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：9時間/月

休日・休暇

年間休日 123日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日)、祝日（※曜日は勤務地により異なる）年次有給休暇(初年度20日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可) 結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）在宅勤務制度、短時間勤務制度

手当・福利厚生

独身寮 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
都市手当（勤務地・扶養家族により異なる）、住宅手当、持家支援手当ほか 各種社会保険完備、確定拠出年金、社員持株会、在宅勤務制度など ※福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。喫煙専用室設置。

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ