最終確認日:2024年11月14日
パーソルクロステクノロジー株式会社ソリューション営業募集内容
- 業務内容
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近年、益々エンジニアの働き方が多様化しており、若手を中心にフリーランス人材が増え、その方々を活用する企業も増加しています。
そこで同社ではフリーランスエンジニアの方々が活躍できる社会を作るべく、2024年4月より新事業「フリーランスサービス」を立ち上げました。
このサービスは、同社が企業より業務を委託され、同社に登録いただいているフリーランスエンジニアがその業務を履行する、再委託型のサービスです。
本求人は、この事業の原動力となる「ソリューション営業」のポジションとなります。クライアントとフリーランスエンジニアの懸け橋となり、また顧客課題に対し、自社・関連企業サービスを活用し解決への支援ができる点が魅力です。新規事業のため、本サービスの分析、改善提案、課題の整理・検証なども担っていただくことを期待しており、サービスや組織を作り上げていく非常にやりがいのあるポジションです。
ご経験を活かして、事業成長の一翼を担っていただける方を求めています。
<業務内容>
顧客課題を抽出、分析・整理し、同社ならびに関連企業サービスを用いたソリューション提案を行っていただきます。
■クライアントの深耕開拓 ※一部新規開拓も担当いただきます。 ■クライアントと自社プロジェクトの調整対応
■クライアントへの見積もり・請求対応 ■クレーム、トラブル対応
【担当顧客は大手事業会社やSierです】
└プロジェクトは大小様々、長期にわたるものも数多くあります。
└クライアントの業種は多岐にわたり、開発環境も様々です。WEBアプリ開発、モバイルアプリ開発、インフラ案件と課題に合わせた提案が可能です。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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■下記いずれかに該当する方
・SESや請負といった商材の法人営業経験
・顧客課題を抽出・分析し、自社や関連企業商材を用いて課題解決したご経験
※案件規模や業界のご経験は問いません。
- 学歴
- 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※期間中の待遇に変更無し
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)
- 想定年収
- 800~1000万円
- 勤務時間
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9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間:30時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 124日
完全週休2日制(土・日)、祝日、フレックス休日(3日)、年末年始休暇(5日)、特別休暇、 初年度有給付与日数 最大10日間 有給消化率90% ※夏季休暇がフレックス休日に変更となっています。
- 手当・福利厚生
- 昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)、確定拠出年金制度、出張手当、結婚お祝金、出産お祝金、傷病・災害見舞金 社員持株制度、財形貯蓄制度、クラブ活動/クラブ活動支援制度、総合福祉団体定期保険制度、育児短時間勤務制度、 資格取得支援制度(260資格)、e-learning研修 (約70講座)、インセンティブ(資格取得時)、CAN DO制度(年間100万円) ※「CANDO」制度とは…キャリアアップ・自己実現に向けての活動に対して、年間上限100万円まで支給する制度
- 保険
企業情報
- 企業名
パーソルクロステクノロジー株式会社
- 事業内容
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◆東証一部上場パーソルグループのテクノロジー企業!『エンジニアファースト』で希望のキャリアステップを優先する環境と企業方針!
1.ITエンジニアサービス
情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対して、高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供いたします。
2.機電エンジニアサービス
開発フェーズである設計・解析・生産技術において、外部活用ニーズに幅広くお応えします。上流工程から下流工程までご提案いたします。
3.新技術領域 (RPA・セキュリティ等)
RPA、IoT、セキュリティ、MBD、ドローン等の新技術領域へのニーズにも対応可能です。
【男女比】 :男性74.3% 女性 25.7% 【年齢構成】:20代:33%、30代:41%、40代以上:26%
【勤続年数】 :0~4年以上:45%、5~9年以上:41%、10年以上:14%
【働きやすさ】:残業平均15.8時間、有給取得率90.0%、育休・産休取得率100%、復職率89%※男性も育児休暇取得実績があります。
- 設立年月日
- 1979年10月11日
- 資本金
- 4億9500万円
- 従業員数
- 9,706名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。