最終確認日:2024年09月19日

社名非公開【第二新卒・未経験歓迎】次世代リーダー募集【サービス企画、販促、 営業、コーポレート】

募集内容

業務内容
~総合職としてサービス企画、販促、営業、業務設計、コーポレートなどを担当していただきます~
◆具体的には
ジョブローテーションをとおして多様な業務を経験し、キャリアを築いていっていただきます。
スピード感ある成長が可能です。
◆主な業務例
営業の場合:販売施策立案/推進/実行、販売施策の進捗管理/効果測定/調査分析、お客様課題解決に向けたアライアンス戦略立案~実行
サービス企画の場合:既存サービス及び新規サービスについての市場調査/分析/企画立案、マー
ケティング企画の立案/推進/実行、パートナー企業との交渉や調整業務
業務設計の場合:既存サービスの課題抽出/戦略立案、新規施策の業務設計/案件管理、各種
サービスの業務構築及び改善、パートナー企業との交渉や調整業務
コーポレートの場合:人事、総務、経理、社長室 など

【入社後まずは】
中途社員向けのキャリア入社研修で、事業や業務で必要な知識の概要などについて学びます。
その後は配属先の各部署ごとにOJT研修を実施。
先輩と一緒に仕事を進めながら、少しずつ業務に慣れていきます。
丁寧に教えていきますので、わからないことは遠慮なく聞いてください

変更の範囲:確認中
必要な経験
<下記いずれも必須>
・社会人経験2年以上
・office各種ソフトの基本操作
学歴
大学 大学院
雇用形態
正社員
試用期間:確認中
勤務地
勤務地1:東京都
変更の範囲:確認中
受動喫煙対策:確認中
想定年収
400~500万円
勤務時間
10:00 ~ 18:00(実働:7時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間:20時間/月
休日・休暇
年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(初年14日、最高24日)、夏季、年末年始、慶弔、特別休暇、 育児休業取得実績あり(男女とも) ※復帰率100%
手当・福利厚生
住宅補助
持株会制度あり、永年勤続者表彰あり、社内イベント、GLTD(団体長期障害所得補償制度)、定年制(65歳)、住宅手当(月額1万7千円)※入社以降30歳の3月まで支給、書籍代実費支給(上限1万円) など
保険
健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ

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選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!

内定

Step.6

内定

入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。

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