最終確認日:2024年08月21日

社名非公開営業

募集内容

業務内容
◆案件獲得のための営業をお任せいたします。

【組織】    営業部
部長1名 次長1名 マネージャー1名 営業メンバー3名
【顧客】    新規:既存=7:3 (エンドユーザー(製造業、金融、サービス等)は幅広くお取引がございます)
【求める人物像】同社では顧客ニーズの正確な把握と最適な提案をスピード感を持って取り組む事に重点を置いております。
そのため顧客ニーズや状況をプリセールスやコンサルタントと情報共有し、次にとるべきアクションをチームで考え、自分の役割を行動に
移せる方が向いております。
【評価】    行動目標やスキルアップのための目標を設定し、段階的に評価いたします。
同社では、営業部だけの評価ではなく、他部署からの評価も交えて判定してくださいます。
【目標について】チームでの達成や、会社の成長に重きを置きます。個でとにかく各々の達成を目指すような社風ではありません。
【業務内容】  お客様のニーズや状況を把握し、最適なサービスを提案していく仕事です。
そのため営業部内はもちろんのことソリューション(コンサルタント・エンジニア)部門や経営陣とも情報連携を密にして、提案機会や課題解決に対し機を逃さずスピード感をもって業務に取り組んで頂きます。

変更の範囲:確認中
必要な経験
◆法人営業経験必須

<社風:チームワークを大切にします>
同社に求められることは「コミュニケーション」です。
「報連相」と読み替えても良いかもしれません。
状況(仕事のステータス、課題、不明点など)を常に上司だけでなく、周囲に共有し、悩んだら相談するといった仕事の進め方が重要です。
学歴
不問
雇用形態
正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地
勤務地1:東京都
変更の範囲:確認中
受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)
想定年収
450~650万円
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間:20時間/月
休日・休暇
年間休日 121日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、ストック休暇 
手当・福利厚生
退職金 定期健康診断
退職金、定期健康診断 ◆住宅手当(賃貸のみ 条件により賃貸料の半額まで支給(上限35,000円) ◆マネジメント手当(マネジメント職のみ) 退職一時金と確定拠出年金を組み合わせた退職金制度、時短勤務、クラブ活動、 勉強会(三菱総合研究所の研修に参加)、研究会(自主的な勉強会)、資格取得支援制度
保険
健康 厚生年金 雇用 労災
その他:三菱総研グループのグループ保険

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