最終確認日：2024年07月21日

東京エレクトロン株式会社IT開発部／基幹系マスタシステム(SAP及びマスタ関連の周辺システム)担当スペシャリスト

募集内容

業務内容

・現在運用しているSAPマスタモジュール及びマスタに関連する周辺システムの保守運用担当としてご活躍いただくこと
・ユーザー部門のシステム改善要望への対応、保守の協力会社メンバーの取りまとめ、作業計画立案、指示など
【具体的な業務内容】
・対象システムの業務からのIT要件(改善要望)の取り纏め、折衝業務
・システムの保守/運用の対応計画、テスト計画の策定
・協力会社との調整、仕様取り纏め、レビューの実施
【業務の魅力】
将来的に、既存社員や協力会社をマネジメントするリーダー的存在となっていただくことを期待しております。
・TELグループとして優先度・注目度の高いミッションを遂行できる
・新システムの立ち上げに携わることができる
・責任・裁量をもって社内外の関係者を巻き込んでプロジェクトを推進することができる
・これまでの経験を活かし、現行システムをより進化させることによる達成感を得ることができる
【グループミッション】
本ポジションのミッションとしては東京エレクトロングループの企業活動を支えるITインフラ基盤・各種システムの提供を行っています。また、もう一つのミッションとしては近年求められている、情報の有効活用や業務改革を推進してビジネスパフォーマンス向上に貢献することです。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【下記いずれかの経験がある方】
・SAPの開発/保守/運用(マスタモジュール経験は必須ではないが、SAPの何らかのモジュールの運用保守経験)
・基幹系システムの運用/保守

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：※試用期間中の勤務条件変更なし

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

500～1100万円

勤務時間

9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、子育て応援休暇

手当・福利厚生

転勤者住宅制度、持家援助制度、星野リゾートが運営する宿泊施設が優待料金で利用可能、インフルエンザの予防接種、社員持株会、厚生資金融資 スポーツクラブ法人会員、社内クラブ活動支援

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ