最終確認日：2024年09月20日

社名非公開SESエンジニア

募集内容

業務内容

要件定義～運用保守まで様々な工程をお任せします。
当社は元請け案件が8割を超え、エンジニアとしてのスキルアップとして重要な上流工程〜下流工程の経験を一貫して積むことが可能です。
将来的には、現場のコアメンバーとして活躍するのみならず、エンジニアのキャリア形成を重要視する当社の考え方に則り、自社プロダクト部門も含め積極的にジョブローテーションを行っていくつもりです。
また、働き方はお客様先駐在型が主となりますが月に一度は必ず帰社日があり、全社員とコミュニケーションをとる機会を会社として設けています。
そのため、所属チームの結びつきは強く、現場の中で困ったときは相談し合え、自身の技術の俯瞰もできる環境です。


▼具体的には・・
プロジェクト先へ配属した後は、基本的には5～10名のチーム体制でプロジェクトを進行。
エンジニア一人ひとりの声をしっかりとキャリアへ反映するため、週に1回のペースで営業・上司がプロジェクト先に訪問、面談を行っています。
キャリアに関することだけでなく、不安なことや困っていることなど気軽に相談できる環境があるので、ご安心ください。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

エンジニアとして実務経験が1年程度ある方
（言語・製品不問）

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：※期間中の待遇に差はありません

勤務地

勤務地１：東京都
勤務地２：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

350～700万円

勤務時間

9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
夏季休暇 、年末年始休暇、 慶弔休暇、 年次有給休暇、産休・育休（取得実績あり）

手当・福利厚生

住宅補助【 社宅 】 定期健康診断
定期健康診断、資格取得奨励金制度、キャリアアップ支援制度（社外セミナー受講補助、書籍購入費支援など）、教育研修制度 社長賞（年1回） 、バースデー休暇、提携施設・飲食店優遇制度、表彰制度あり（月間MVP、年間MVP）

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ