最終確認日：2024年10月01日
社名非公開【社内SE】ITインフラ管理／情報システム

募集内容

業務内容: ●業務改善及び効率化に貢献する以下の既存システムの維持管理（更改）及び運用管理を担当していただきます。
＜具体的な業務内容＞
●業務改善及び効率化に貢献する以下の既存システムの維持管理（更改）及び運用管理
・ITインフラ（サーバ、ネットワーク）。データセンター。セキュリティシステム
●新規システムの企画検討から運用管理
・AI,RPAなどのデジタル関連施策

【配属】情報システム　情報システム一グループ【組織】マネージャー以下：10名（平均年齢40.1歳）
【雰囲気】面倒見がよい社員が多く、コミュニケーションも活発な組織。
少数精鋭な組織のため、自身でやりたいという意思表示があればチャレンジできる環境
【在宅勤務制度】あり【残業目安】～20時間程度【海外出向】ほぼ無し【海外出張】ほぼ無し
【事業】小型直流モーターの開発・製造・販売（自動車電装機器用、移動体（AGV、ロボット等）機器用、精密光学機器用（プリンター）、医療機器用、家電製品用、電動工具用、模型・玩具用）
【製品】小型DCモーター（ブラシ付、ブラシレス、ギヤード）

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: 【必須】サーバー設計構築、もしくは、ＮＷ設計構築の経験1年

【経験について】
・以下に例示しているようなシステム構築や運用の経験。(目安１年以上）
①ITインフラ(ネットワーク、サーバ、データセンタ、クラウド等)
②コミュニケーションツール（メール・チャットツール等）
③セキュリティシステム
・現場担当者と良好な関係を築くためのコミュニケーションスキル

【入社後のキャリアパスイメージ】
入社～5年：情報システムの担当
5年～10年：リーダー（海外出向の可能性有）
10年以降：管理部門管理職

【採用背景】新たなビジネス領域での成長基盤を整える事を目的にシステムの刷新、セキュリティの強化など経営方針が発表されており、IT部門強化のための増員。
【魅力】自身が希望すれば、システム導入、セキュリティ、グローバル拠点への
IT推進などチャレンジする事が可能。裁量を持って仕事をする事が可能。

休日・休暇: 年間休日 127日
年末年始夏季慶弔特別産休育児
完全週休二日（土、日、祝日）／年末年始・ゴールデンウィーク6～10日、産休育児休暇制度、、慶弔休暇等　有り、リフレッシュウィーク休暇（年に1回5日連続有休取得）、有給休暇　入社3か月経過後7日付与、以降1か月経過につき1日ずつ付与（最大付与20日、翌年まで繰り越し）