最終確認日：2024年07月28日

社名非公開グローバル人事管理システム「Workday」の導入システムエンジニア

募集内容

業務内容

【仕事内容】
大手・中堅企業に対するWorkdayの企画提案や導入業務を中心に担当いただきます。

【具体的には】
・大手・中堅企業をターゲットとしたWorkdayの提案、コンサルティング
・要件定義、導入支援作業（パラメータ設計／条件設定、システム移行、導入教育など）
・引き合いをもとに、受注に向けた提案活動から、受注後の要件定義〜導入支援

ご入社いただく方には主に提案活動や要件定義、パラメータ設計など上流工程を中心にお任せする予定です。
入社後は業務と並行しながらベンダー資格取得のための準備を進めていただきます。
プロジェクトの期間は規模や難易度によって異なりますが、半年〜1年程度が中心となります。
働き方としてはプロジェクトの特性もあり、テレワークが中心となります。
各種オンラインツールを用いて内部で密な連携を取りながら業務を進めています。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【必須】
・人事、労務、人財開発、財務などのバックオフィス分野のシステム開発、パッケージ導入経験
・コミュニケーションスキル
※人事系以外の業務パッケージの導入経験をお持ちの方も、まずはご相談ください。

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

450～930万円

勤務時間

9:00 ～ 17:30（実働：7時間45分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年末年始5日、 積立休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児休暇その他（メーデー・創立記念日（7/16））など

手当・福利厚生

【福利厚生】 単身用住宅手当、家族用住宅手当等、カフェテリアプラン制度、スポットリモートワーク制度、 育児・介護両立支援制度（短時間勤務、休職制度、支援金制度等）、研修支援制度など

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ