最終確認日:2024年10月01日
株式会社LIFULLアプリケーションエンジニア【LIFULL HOME’S(不動産売却領域)】募集内容
- 業務内容
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◆不動産・住宅情報サイト「LIFULL HOME'S」の賃貸領域のサービスの開発及び運営に携わっていただきます。住み替えを賃貸で
検討している方をサポートし、満足のいく住み替え体験をしていただくことを 目的としたサービス開発や機能改善
価値提供のスピードを上げる為の開発効率の改善をしていきます。
【業務詳細】新規機能の開発 / UI/UXの改善 / SEO(優れたエクスペリエンスを提供できるコンテンツ)改善
非機能要件や開発効率改善の為の改修や仕組み化
【組織構成】正社員5名
【お任せしたいこと】
・賃貸領域の新サービス開発や既存機能改修、またそれらの施策のための調査や運用業務、開発生産性アップの取り組みなどを担当していただきます。
メインの開発ではサーバーサイドはPHPもしくはTypeScript、APIはRubyでの設計と実装になります。
またご希望に併せてフロントエンド領域も担当し設計と実装いただくなど柔軟に担当領域を調整する事も可能です。
・他職種の企画ディレクターやデザイナーと、それぞれの専門性を活かしつつ三位一体でユーザーの課題解決を図り、機能改修や新サービス開発を実施。
生産性向上のためにチーム内のエンジニアと協力しながらシステムの開発効率改善の為の改修、運用プロセスのルール作りや仕組み化。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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開発経験3年程度:PHP、Ruby、Java 等
【開発環境】
開発言語:PHP / Ruby / JavaScript / TypeScript
フレームワーク:Symfony / Sinatra / LoopBack / Stimulus / Tailwind CSS
アーキテクチャ:クリーンアーキテクチャ、モノリス/マイクロサービスアーキテクチャ
DB:Oracle / PostgreSQL
インフラ:AWS
CI/CD:GitHub Actions / CircleCI / Jenkins
バージョン管理:GitHub
【社内システム】
グループウェア:GoogleWorkspace
コラボレーションツール・PJ管理:JIRA / Confluence
コミュニケーションツール:Slack
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/3ヶ月
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
- 想定年収
- 490~601万円
- 勤務時間
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~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間:23時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 123日
有給休暇、LIFULL休暇(年2日)、社会貢献活動休暇(年2日)、看護休暇、介護休暇※有休取得率:77.0%(2022年9月期)
- 手当・福利厚生
- リフレッシュ手当:有休を4日以上連続で取得した際に3万円を支給する制度があります。/社内大学「LIFULL大学」/そのほかの学習支援/新規事業提案制度「SWITCH」/クリエイターの日/社内異動制度「キャリア選択制度」/グループ内兼業制度「キャリフル」/グループ外兼業届出制度「CaRealize」/社会貢献活動支援制度「OneP's」/多様な働き方を選択する社員を支援する制度/理由を問わない短時間勤務制度:会社が認めた社員は1日の基準時間が6時間、7時間のパターンを選択することが可能です。
- 保険
企業情報
- 企業名
株式会社LIFULL
- 事業内容
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LIFULLは「あらゆるLIFEを、FULLに。」をコーポレートメッセージに掲げ、
住まいを中心に暮らしの様々な領域において新規事業を創出中。海外事業も推し進めグループとして60以上の国や地域でサービスを提供しています。
◇日本最大級の不動産・住宅情報の総合サイト「LIFULL HOME'S」
◇世界最大級のアグリゲーションサイト(不動産・住宅、求人、自動車)
◇空き家の再生を軸に地方創生に取り組む「LIFULL地方創生」
◇シニアの暮らしに寄り添う日本最大級の介護施設検索サイト「LIFULL介護」
◇ママの子育てと仕事の両立を支援する就労支援事業「LIFULL FaM」
- 設立年月日
- 1997年 3月 1日
- 資本金
- 97億1600万円
- 従業員数
- 1,696名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。