最終確認日：2024年11月08日
社名非公開プロジェクトマネージャー（国家ICTシステム／東京）

募集内容

業務内容: お客様(大手SIベンダー)が官公庁向けに開発している『大規模オンラインシステム』のリホスティングプロジェクト*が
2023年度下期より本格開始されます。(*リホスト・・・メインフレームからオープンシステムへ)
同社は、SIベンダー様の下で業務機能の開発を担っており、開発責任者として、主として下記の役割を担いご活躍いただきます。
①【プロジェクトマネジメント】ウォータフォール開発における詳細設計～結合試験までの
開発責任を負う。
②【ステークホルダーマネジメント】お客様、ベンダや他グループ、他統括部門メンバー等の様々な
ステークホルダーとの関係を築き、共創することでプロジェクトの成功へつなげる。

以下は、中期的な取り組みとしての役割です。
③【収益拡大】新たな開発技術、開発手法（ツール利用、ニアショア活用等）を取り入れたプロジェ
クト運営を行い、収益の拡大につなげる。
④【事業拡大】SIベンダ様の事業領域において、営業部門と連携した受注活動(RFP回答等)、お客様
とのビジネス創出に挑戦する。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: 【MUST】
・大規模システムプロマネ経験（500ks程度の業務システム開発経験）
・20～50人程度のSIプロジェクト/チーム活動におけるリーダもしくはサブリーダ経験
一般的なプロマネ業務（要員管理、予算管理、スケジュール管理、課題管理、進捗管理、リスク管理等）
・システム全体の方針検討、提案、ソリューションの比較検討といった上流設計の経験
・ＰＪ予算を立案し、執行・管理する。また、客先費用交渉を行う力

【求める人物像・ソフトスキル】
・ポジティブ志向で自身やチームの成長に意欲的な方
・論理的思考で問題や課題の本質をとらえ、解決に向けて取り組める方
・自身が立てた目標に対して、必達させるために執念を持って、様々な取り組みを実践できる方
・コミュニケーション力やファシリテーション力などのベーススキルを活用し、ステークホルダとの
関係を良好に保てる方
・新しい技術への興味関心と学習意欲が高い方
・自ら積極に行動し、周囲を牽引できる方

休日・休暇: 年間休日 127日
年末年始慶弔特別産休育児
年休127日（2023年度）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）、年次有給休暇（年間20日を入社月により按分）、労働祭、特別休日(年間2日）、ファミリーフレンドリー休暇（4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）結婚休暇、忌引休暇、キャリアデザイン休暇ほか

手当・福利厚生: ◇従業員持株会◇NEC企業年金基金◇スポーツ施設（グラウンド、テニスコート、体育館）◇介護休職◇介護／育児短時間勤務制度◇従業員食堂、売店◇従業員クラブ・健康管理センター◇全国に契約保養所多数あり◇家賃補助（対象者のみ）◇ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給）◇副業・兼業◇NEC Growth Careers（社内公募制度）：自分のキャリアを自ら切り拓ける制度◇キャリアデザイン支援プログラム◇Linkedin learning：時間と場所を問わずに多様な学習が可能なオンライン動画学習サービス◇階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援◇屋内全面禁煙