お問い合わせ番号:524769 最終確認日:2026年01月15日

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【プライム案件・社内受託開発チーム】インフラクラウドエンジニア

株式会社スカイウイル

お問い合わせ番号:524769 最終確認日:2026年01月15日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 420 ~ 650 万円
[月給] 30.5 ~ 51万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] スキルに応じて
勤務地 [勤務地1] 〒1410001 東京都 品川区 北品川5-9-11 大崎MTビル10F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 基本給:23.5~39.9万円
みなし残業手当額:5.9~10万円
月のみなし時間:30.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
■年末年始休暇(就業先により変動することがあります)■年次有給休暇 ■介護休業■育自休業(キャリアアップ等の目的) ■慶弔休暇■ドナー休暇■ボランティア休暇■マタニティ休暇■育児休業(最長2年まで取得可/男性取得実績有)■障がい者通院休暇■リフレッシュ休暇
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
・役職者手当・深夜勤務手当・資格取得手当・図書購入手・出張手当・慶弔見舞金制度・出産・結婚祝い金 ■資格取得支援制度■各種研修制度(研修・勉強会には軽食付)■定期健康診断  ■関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能■企業年金(確定拠出年金DC)2016年4月導入 ■最優秀社員賞、優秀社員賞、貢献賞、提案賞(半期に1度)■社員定例総会 ■社員交流イベント(バスツアー、フットサル、野球、ゲーム、BBQ、花見等)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

充実のキャリアアップ環境!チームで成長できるお仕事

同社は、SESの脱却を目指しており多くの社内請負案件を抱えており、応募者様のスキル経験にあわせ、顧客提案から要件定義、設計構築まで、マッチしたフェーズを積極的にお任せしていきます。


【具体的な業務内容】
◆AzureでのWEBサービス基盤設計・構築、運用設計、運用までの一貫したDevOps案件
└企業の課題を会話しながら最適なサービス/新技術の導入をコンサルティングし実装までを行います。

◆AWSでのECサイト基盤提供サービス設計・構築・保守案件
└CI/CD基盤での環境構築をIaC技術を用いて実装します。

◆インフラ業務自動化開発案件
└IaC環境開発し、設計、構築、テスト、ドキュメント化をコードで管理します。

◆基幹システムAWS移行案件
└大規模な基幹システムをマルチクラウドへリフト。要件定義から移行までを一貫して対応します。

【チーム体制】
プロジェクトは、PM1名とメンバー2~5名(プロジェクトによって変動)のチーム体制です。
20代後半~30代前半の社員が多く、女性エンジニアも多数活躍しています。
経験豊富な先輩社員がリードし、チーム全体で品質を担保する体制が整っています。

【キャリアアップ支援】
チームとして経験豊富な先輩社員がプロジェクトをリードし、チームとして品質を担保できる仕組みが整備されています。
そのため、チームメンバーは、それぞれの得意分野で力を発揮し、助け合いながらプロジェクトを成功させています。
個々のスキルを高めながら、チームへの貢献を通して、着実にキャリアアップを実現できます。ぜひ、私たちと一緒に成長していきましょう!

充実のキャリアアップ環境!チームで成長できるお仕事

同社は、SESの脱却を目指しており多くの社内請負案件を抱えており、応募者様のスキル経験にあわせ、顧客提案から要件定義、設計構築まで、マッチしたフェーズを積極的にお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
◆AzureでのWEBサービス基盤設計・構築、運用設計、運用までの一貫したDevOps案件
└企業の課題を会話しながら最適なサービス/新技術の導入をコンサルティングし実装までを行います。

◆AWSでのECサイト基盤提供サービス設計・構築・保守案件
└CI/CD基盤での環境構築をIaC技術を用いて実装します。

◆インフラ業務自動化開発案件
└IaC環境開発し、設計、構築、テスト、ドキュメント化をコードで管理します。

◆基幹システムAWS移行案件
└大規模な基幹システムをマルチクラウドへリフト。要件定義から移行までを一貫して対応します。

【チーム体制】
プロジェクトは、PM1名とメンバー2~5名(プロジェクトによって変動)のチーム体制です。
20代後半~30代前半の社員が多く、女性エンジニアも多数活躍しています。
経験豊富な先輩社員がリードし、チーム全体で品質を担保する体制が整っています。

【キャリアアップ支援】
チームとして経験豊富な先輩社員がプロジェクトをリードし、チームとして品質を担保できる仕組みが整備されています。
そのため、チームメンバーは、それぞれの得意分野で力を発揮し、助け合いながらプロジェクトを成功させています。
個々のスキルを高めながら、チームへの貢献を通して、着実にキャリアアップを実現できます。ぜひ、私たちと一緒に成長していきましょう!



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・勤怠良好で、協調性をもった業務遂行ができる方
・クラウド/オンプレ/仮想基盤いずれかで詳細設計構築経験2年以上
・自身の技術スキル向上に貪欲で、自己学習を既に実施している方

【求める人物像】
・技術を学ぶ事が大好きで、高い成長意欲をお持ちの方
・スキルアップ/市場価値向上の為に、自己学習出来る方
・報連相コミュニケーションをきっちり行える方
・勤怠良好で、協調性をもった業務遂行ができる方
・クラウド/オンプレ/仮想基盤いずれかで詳細設計構築経験2年以上
・自身の技術スキル向上に貪欲で、自己学習を既に実施している方

【求める人物像】
・技術を学ぶ事が大好きで、高い成長意欲をお持ちの方
・スキルアップ/市場価値向上の為に、自己学習出来る方
・報連相コミュニケーションをきっちり行える方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社スカイウイル
企業HP http://www.skywill.jp/
本社所在地 〒1410001 東京都 品川区 北品川 5-9-11 大崎MTビル10F
事業内容
設立年月日 2002年11月18日
代表者 長谷川 恵三
資本金 1000万円
従業員数 340名 (平均年齢:28歳)

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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