最終確認日:2025年02月21日
SBプレイヤーズ株式会社【オッズ・パーク】自社サービスシステム運用 ※リーダー候補募集内容
- 業務内容
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オッズパークのシステム運用リーダー候補を募集しています
地方競馬、競輪、オートレースの投票券販売サイトである「オッズパーク」のシステム運用業務全般でリーダー候補として活躍しませんか?
【業務内容】
・サービス運用におけるリスクの抽出と、システム部門や上層部への改善提案
・業務プロセスの改善に向けた取り組み全般
・担当業務におけるベンダーコントロール
・サービス運用の代表として、システム部やマーケティング部と協業し、要求事項の作成と運用の業務設計
・システム運用全般の管理と、チームメンバーのサポート、管理
・Linux/Unixを中心としたサーバーのオペレーション業務
・Oracleを中心としたDBのオペレーション業務
・障害対応(アラート検知時の一次調査・対処、必要に応じてSIerベンダーへのエスカレーション対応)
【魅力】
・お客様に直結する責任ある業務に携わり、アプリやインフラに関する知識を自然と習得できる環境です。
・意欲的に取り組むことで、幅広い知識を吸収し、エンジニアとして大きく成長できる環境です。
・2027年の新システムリリースに向けて、システム部と協業し、要件定義に携わるチャンスがあります。
【組織構成】
部長1名、部長補佐1名、メンバー12名
オッズパークは、新たなサービス展開に向け、システム開発基盤の強化とIT革新を加速させています。この成長を支える、やりがいのある仕事です。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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・ITシステム運用でのトラブルシューティングの経験がある方
・サブリーダー以上の経験(協力会社・ベンダーの管理も含む)
・システム上の問題を迅速に特定し、解決策を実行してシステムの安定稼働を維持できる能力をお持ちの方
キャリアパス
・システム運用以外のスキルアップが出来る環境です。
会社の状況や適性などにもよりますが、ジョブチェンジも実現可能です。
実際に、3年間運用でスキルを磨いてきた2名のメンバーが、現在システム開発の部署で、さらにキャリアを高めています。
年に一回、自己申告制度があり、キャリアの希望を確認する機会を設けていますので、是非積極的に今後のキャリアをアピールしてください。
・グループマネージャーや部長等のマネジメント職へのキャリアステップや
スペシャリストとして専門性を高めていただくことも可能です
- 学歴
- 高専 大学 大学院
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/3ヶ月
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社が指定する場所(テレワークを行う場所も含む)
受動喫煙対策:確認中
- 想定年収
- 550~750万円
- 勤務時間
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9:00 ~ 24:15(実働:7時間45分)
休憩時間:60分
平均残業時間:15時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 124日
慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等※本ポジションは土日祝日含めたシフト勤務です(休日日数は会社公休と同数です)
- 手当・福利厚生
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各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など
- 保険
企業情報
- 企業名
SBプレイヤーズ株式会社
- 事業内容
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※同社は、オッズ・パーク株式会社・株式会社さとふる・株式会社たびりずむの親会社として、経営管理業務全般を担っています。
●オッズ・パーク株式会社
公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、
地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。
同社のビジネスモデルとしては、売り上げの一定割合を委託料として受ける形なので、売上拡大の恩恵を自治体と共有する立場にある。
●株式会社たびりずむ
旅行代理業として、海外に競馬を見に行くツアーなど、公営競技ファンに向けた観戦ツアーの企画・催行を手がける。
●株式会社さとふる
ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」の運営を手がける。同社は、返礼品や地域から寄付先の自治体を選んで申し込めるサイトの運営だけでなく、
寄付金の受付、返礼品の在庫および配送管理まで一貫して受託。煩雑な当該業務を引き受けることで、自治体職員の業務効率化に貢献している。
- 設立年月日
- 2005年10月 3日
- 資本金
- 57億5000万円
- 従業員数
- 574名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。