最終確認日:2025年08月05日
株式会社ギークリー【Webディレクター】転職サービスサイトの企画・運用募集内容
- 業務内容
-
「IT転職のインフラを目指す」という、ギークリーのミッションに向かって自社の事業をスケールさせるため、エンジニア組織のインハウス化を目指し拡大フェーズ中です。立ち上げてまだ2年の部署ですが、急速に組織が拡大しています。
ブランド認知拡大のためにマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。
【ミッション】:「IT×転職」のWebサイトの集客戦略の策定〜運用まで携われる専任のリーダー候補を探しています。
メインはサービスサイトの全体の集客施策とUIUX改善、将来的には新規サービス開発から認知、集客施策まで携わることができます。
事業会社で主体的にWEBサイトを成長させていく経験をされたい方、是非ご応募ください。
【業務内容】 :■定量/定性データをもとにしたユーザー視点での仮説検証と課題発見
■UIUXの施策立案と仕様策定 ■制作会社へのディレクション ■効果測定と改善
【ポジションの魅力】
現在、人材紹介事業が非常に好調であるため、多額の予算を広告やクリエイティブに投資をしています。
役員とのコミュニケーション頻度が多く意思決定のスピードも速いため、潤沢なアセットがある環境の中で早期に成果を生み出し手柄を立てることが出来ます。
また今後新規のWebサービスの立上げも計画しており、成果次第では自身が裁量を持ってサービスグロースを先導することも可能です。「IT転職のインフラを目指す」という、ギークリーのミッションに向かって自社の事業をスケールさせるため、エンジニア組織のインハウス化を目指し拡大フェーズ中です。
立ち上げてまだ2年の部署ですが、急速に組織が拡大しています。
ブランド認知拡大のためにマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。
【ミッション】
「IT×転職」のWebサイトの集客戦略の策定〜運用まで携われる専任のリーダー候補を探しています。
メインはサービスサイトの全体の集客施策とUIUX改善、将来的には新規サービス開発から認知、集客施策まで携わることができます。
事業会社で主体的にWEBサイトを成長させていく経験をされたい方、是非ご応募ください。
【業務内容】
■定量/定性データをもとにしたユーザー視点での仮説検証と課題発見
■UIUXの施策立案と仕様策定
■制作会社へのディレクション
■効果測定と改善
【ポジションの魅力】
現在、人材紹介事業が非常に好調であるため、多額の予算を広告やクリエイティブに投資をしています。
役員とのコミュニケーション頻度が多く意思決定のスピードも速いため、潤沢なアセットがある環境の中で早期に成果を生み出し手柄を立てることが出来ます。
また今後新規のWebサービスの立上げも計画しており、成果次第では自身が裁量を持ってサービスグロースを先導することも可能です。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
-
【いずれも必須とする】
・Webサイトディレクション経験2年以上
・GAやサーチコンソールを活用した基礎知識、分析経験1年以上
・ヒートマップなどを利用したユーザーの行動データの分析経験1年以上
・SEO対策の経験1年以上
【組織図】
Webディレクター:4名、デジタルマーケティング:5名、オウンドメディア企画:2名、webデザイナー:4名、フロントエンドエンジニア:1名、アシスタント:2名
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※期間中の条件変更なし
- 勤務地
-
勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
屋内原則禁煙(喫煙場所無し)
- 想定年収
- 445~670万円
- 勤務時間
-
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間:確認中
- 休日・休暇
-
年間休日 125日
特別休暇、生理休暇、産前産後休暇等 ※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。
- 手当・福利厚生
- 書籍購入手当保育料補助手当(認可外保育施設利用時)
- 保険
企業情報
- 企業名
株式会社ギークリー
- 事業内容
- IT/Web/ゲーム業界専門特化 人材紹介
-
IT/Web/ゲーム業界専門特化
人材紹介
- 設立年月日
- 2011年11月 1日
- 資本金
- 3000万円
- 従業員数
- 400名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。