お問い合わせ番号:476337 最終確認日:2025年12月10日

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【東日本営業本部】アカウントセールス

マンパワーグループ株式会社

お問い合わせ番号:476337 最終確認日:2025年12月10日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中賞与対象外
給与 [想定年収] 420 ~ 450 万円
[月給] 25.4 ~ 27.5万円
勤務地 [勤務地1] 〒108-0023 東京都 港区 芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN30F
[勤務地2] 〒103-0027 東京都 中央区 日本橋3-8-2 新日本橋ビルディング7F
[勤務地その他] 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 特別 産休 育児
業務の都合上、所定時間外労働・休日労働を命じることがある。休日出勤の場合、平日に振替休日取得。 年次有給休暇、積立休暇、産前・産後休業、育児休業、家族の看護及び介護のための休暇
手当・福利厚生
社会保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様の人事ご担当者様から、どのような人材をお求めか丁寧にヒアリングし、一番良い解決策をご提案します。
・派遣のお仕事の条件を詳しくお伺いし、最適な派遣スタッフさんをご紹介します。お仕事が決まった後も、スタッフさんが安心して働けるよう、しっかりサポートします。
・スタッフコンサルタント(お仕事を紹介する専門の担当者)との打ち合わせを通じて、連携を深めていきます。
【勤務地】
・茨城県、埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県
・詳しい住所はこちらをご覧ください:https://www.manpowergroup.jp/company/branch/
【このお仕事の魅力】
・充実したキャリアサポート:社員一人ひとりの成長を応援する制度が整っています。
・ジョブポスティング制度(社内公募制度)があり、新しいお仕事にチャレンジできる機会が豊富です。
・上司との定期的な面談(ダイアログ)を通じて、「挑戦できる仕事」「頑張りが評価される仕組み」「継続的な成長」を実感できます。
・コアタイムなしのフルフレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。
・様々なプロジェクトに参加するチャンスがあります。
・新しい事業のアイデアを出したり、女性の活躍を推進する活動、社内規定の見直し(例:服装規定の変更など)、営業活動の強化、採用活動に携わるリクルーター制度など、多岐にわたります。

【お仕事内容】
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。

【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様の人事ご担当者様から、どのような人材をお求めか丁寧にヒアリングし、一番良い解決策をご提案します。
・派遣のお仕事の条件を詳しくお伺いし、最適な派遣スタッフさんをご紹介します。お仕事が決まった後も、スタッフさんが安心して働けるよう、しっかりサポートします。
・スタッフコンサルタント(お仕事を紹介する専門の担当者)との打ち合わせを通じて、連携を深めていきます。

【勤務地】
・茨城県、埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県
・詳しい住所はこちらをご覧ください:https://www.manpowergroup.jp/company/branch/

【このお仕事の魅力】
・充実したキャリアサポート:社員一人ひとりの成長を応援する制度が整っています。
・ジョブポスティング制度(社内公募制度)があり、新しいお仕事にチャレンジできる機会が豊富です。
・上司との定期的な面談(ダイアログ)を通じて、「挑戦できる仕事」「頑張りが評価される仕組み」「継続的な成長」を実感できます。
・コアタイムなしのフルフレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。
・様々なプロジェクトに参加するチャンスがあります。
・新しい事業のアイデアを出したり、女性の活躍を推進する活動、社内規定の見直し(例:服装規定の変更など)、営業活動の強化、採用活動に携わるリクルーター制度など、多岐にわたります。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ◆社会人経験1年6ヵ月以上
◆PC基本操作(実務でのPC使用経験)
◆顧客折衝経験

【下記に当てはまる方は積極的にご応募ください!】
◆相手の立場で物事を考え、冷静な判断ができる方
◆ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方
◆誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方
◆物事を柔軟にとらえ、状況変化に対応できる方
◆人を大切にすること、お客様に満足を提供することに喜びを感じられる方
◆社会人経験1年6ヵ月以上
◆PC基本操作(実務でのPC使用経験)
◆顧客折衝経験

【下記に当てはまる方は積極的にご応募ください!】

◆相手の立場で物事を考え、冷静な判断ができる方
◆ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方
◆誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方
◆物事を柔軟にとらえ、状況変化に対応できる方
◆人を大切にすること、お客様に満足を提供することに喜びを感じられる方
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院

企業情報

企業名 マンパワーグループ株式会社
事業内容 ――――――――――――――――――――――――――――――――
「総合人材サービスを提供する世界有数の企業」
~世界70ヵ国・地域における働く人々と企業・組織に価値あるサービスを提供~
――――――――――――――――――――――――――――――――
◆Manpower(マンパワー):主に人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣・無期雇用派遣をご提供しています。
              事務・オフィスワークを中心に営業・販売、軽作業、介護・メディカルなど様々な職種に対応しています。
◆Experis(エクスぺエリス):IT分野に特化したコンサルティング、アウトソーシング、
              人材派遣および人材紹介サービスを中心にご提供しています。
◆Talent Solutions(タレントソリューション):採用代行・コンサルティングのRPO、人材統合管理サービスのMSP / TAPFIN、
                       人材開発・アウトプレイスメントのライトマネジメントの3つのサービスを主軸としています。
――――――――――――――――――――――――――――――――
「総合人材サービスを提供する世界有数の企業」
~世界70ヵ国・地域における働く人々と企業・組織に価値あるサービスを提供~
――――――――――――――――――――――――――――――――
◆Manpower(マンパワー):
主に人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣・無期雇用派遣をご提供しています。
事務・オフィスワークを中心に営業・販売、軽作業、介護・メディカルなど様々な職種に対応しています。
◆Experis(エクスぺエリス):
IT分野に特化したコンサルティング、アウトソーシング、人材派遣および人材紹介サービスを中心にご提供しています。
◆Talent Solutions(タレントソリューション):
採用代行・コンサルティングのRPO、人材統合管理サービスのMSP / TAPFIN、人材開発・アウトプレイスメントのライトマネジメントの3つのサービスを主軸としています。
設立年月日 1966年11月30日
資本金 40億円
従業員数 4,392名

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  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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    キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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