お問い合わせ番号：469775 最終確認日：2026年06月28日
女性歓迎！ソフトウェア検証【ネットワークカメラシステムの国内トップシェアの自社製品】｜株式会社アロバの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
ソフトウェア検証【ネットワークカメラシステムの国内トップシェアの自社製品】
株式会社アロバ
お問い合わせ番号：469775 最終確認日：2026年06月28日
AIによるこの求人の要約
- ネットワークカメラ監視システムの検証業務。テスト計画、設計、実施、問題報告、新製品評価、検証サポートツールの開発を行う
- 年収400万円から500万円の固定給制。定期健康診断あり
- 勤務地は東京都新宿区。年間休日123日、土日祝休みで平均残業時間は月30時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：※待遇の変更はございません。 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
400 ～ 500 万円
[給与形態] 固定給制(年俸制） 12分割 [年収例] ※経験、スキルを考慮し決定致します。 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 新宿区西新宿6丁目20-7
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策] |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
123日
[年次有給休暇] 10～20日 夏期3日、年末年始5日、有給休暇(入社日以降取得可、入社月に応じて付与) |
| 手当・福利厚生 |
通勤手当 社内表彰制度・慶弔見舞金・出産時祝い金・インフルエンザ予防接種（年1回、希望者のみ）・オフィスカジュアル可 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与] |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
ネットワークカメラ監視システムの検証業務に携わっていただきます。 ネットワークカメラ監視システムの検証業務に携わっていただきます。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
◆以下のいずれかでご経験がある方 ・Windows Serverや、Linuxのオペレーション経験がある方 ・通信プロトコルに関する基礎知識（TCP/IP等）がある方 ・ネットワークに関する基礎知識をお持ちの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【魅力】 ネットワークカメラの需要は、近年上昇傾向にあり、2026年には、6兆円規模になると予想されています。 AIカメラによって、従来の監視する目的だけではなく、施設や店内のマーケティングなどへの活用も注目されています。 QAチームでは、製品テストを通じて品質担保の仕組み仕組みづくりに関わることができます。 技術においては、ネットワークカメラの通信技術や、動画圧縮技術を学ぶことが出来ます。 【教育体制】 技術系の勉強会を開催しています。社内製品に関する技術的なことを学ぶことができます。 スキルアップ及び自己啓発を目的とした外部研修の受講費用補助も行っています。 【キャリアパス】 テストエンジニア→リーダー→マネージャー→部長（部門管理者） |
◆以下のいずれかでご経験がある方 ・Windows Serverや、Linuxのオペレーション経験がある方 ・通信プロトコルに関する基礎知識（TCP/IP等）がある方 ・ネットワークに関する基礎知識をお持ちの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【魅力】 ネットワークカメラの需要は、近年上昇傾向にあり、2026年には、6兆円規模になると予想されています。 AIカメラによって、従来の監視する目的だけではなく、施設や店内のマーケティングなどへの活用も注目されています。 QAチームでは、製品テストを通じて品質担保の仕組みづくりに関わることができます。 技術においては、ネットワークカメラの通信技術や、動画圧縮技術を学ぶことが出来ます。 【教育体制】 技術系の勉強会を開催しています。社内製品に関する技術的なことを学ぶことができます。 スキルアップ及び自己啓発を目的とした外部研修の受講費用補助も行っています。 【キャリアパス】 テストエンジニア→リーダー→マネージャー→部長（部門管理者） |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社アロバ | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://aroba.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1600023 東京都 新宿区 西新宿 6丁目20-7 コンシェリア西新宿タワーズウエスト4階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2015年 5月15日 | |
| 代表者 | 吉田 達男 | |
| 資本金 | 2億5500万円 | |
| 従業員数 | 34名 （平均年齢：39歳） |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
製品開発・品質管理・テスト・その他 【平均年収】 574.1万円 【平均残業時間】 20時間／月 製造ラインに紐づくため残業時間は平均的ですが、確実な工程管理が求められるため安定した給与水準を維持。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
製品の信頼性を守る緻密な観察力と、規格や納期を遵守する高い倫理観が重視される傾向があります。単に不具合を防ぐだけでなく、歩留まりの向上や検査時間の短縮といった数値を根拠に語るのが良い場合が多いです。 【よくある質問と攻略ヒント】 「不良品やエラーが多発した際、根本原因をどう特定し再発を防ぐか」が定番です。単なる修正ではなく、作業工程や仕組みの弱点を見抜き、恒久的な対策を打った実績を伝えましょう。この改善力が信頼の鍵を握ります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
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正社員採用 土日祝休み 休日120日以上 産休・育休あり 月残業20時間以内
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