最終確認日：2025年01月17日
株式会社ワークス・ジャパン導入コンサルタント

募集内容

業務内容: 大手企業の人材配置の最適化を実現するために自社開発のデータベース構築フレームワーク「e2R」を
ベースに人事向け業務支援システムの企画・販売を行なっていただきます。

【具体的な業務内容】
◆主な業務内容
・導入コンサルティング（提案営業）
・企画・販売の方法は基本システムを提供し利用料課金のビジネスモデルではありますが「人事業務の見える化」「業務効率化」など
導入コンサルティングを通して個別のご要件やご予算に応じてカスタマイズして最適なシステムをご提案していただきます。
・訪問（オンライン・対面）→システムデモンストレーション→提案→受注のスタイルです。
・システムサービスの新規商品企画チームとの連携したプロダクト企画にも参加いただきます。
・ワークス・ジャパン担当役員と連携して大手企業人事部長・課長への営業も同行。

◆担当顧客
・新規顧客は年間10社程度を目標とし、既存顧客は20～30社程度担当。
・営業対象は大手企業が中心。

会社説明のebook：https://my.ebook5.net/worksjapan/works/

変更の範囲：確認中

必要な経験: 【下記をすべて満たす方】
・営業経験3年以上

◆扱う商材とその特徴
・扱うプロダクトは4つあります。
・新卒採用業務支援システム「e2RPRO」新卒採用業務を可視化、タスク管理を効率化することで採用業務をDX化。
・中途採用業務支援システム「e2RCareer」人材紹介会社の管理、求人募集の集約、社内承認プロセス管理、選考管理の効率化を提供。
・タレントプール・アルムナイシステム「Talent Pool by e2R」
新卒～退職者まで採用予備軍をデータ化しナーチャリングを支援。
・人材流動化・社内公募システム「PathFinder」、社員の異動を促進し
人材流動化を図ることで事業戦略と人材戦略のポートフォリオを最適化。
PathFinderは他社には無い同社独自で提供する競争力の高いクラウドサービスです。

休日・休暇: 年間休日 120日
年末年始慶弔特別産休育児
週休2日制(土日・祝)　バースデイ休暇　※親会社が上場しているため、長期労働については推奨しておりません。

手当・福利厚生: 定期健康診断
◆子育て支援手当（18歳以下の子を扶養する場合、1人目1万円、 2人目15千円、3人目以降25千円／月支給）確定拠出型年金/リゾート施設・フィットネスクラブ補助(健保利用時) /年2回社内パーティー/インフルエンザ予防接種補助/ベネフィット・ワン /住宅補助（条件あり）