最終確認日：2025年08月29日

社名非公開生産管理システム導入のプロジェクトマネージャ・システムエンジニア

募集内容

業務内容

【業務内容】　：同社が扱う生産管理導入案件は自社BI製品や製造業IoTソリューションとの連携を踏まえた工場DX化案件となりますので、これまでの生産管理の知見に加え、DX領域の専門性を新たに身に着けることが可能となります。
また、自社製品開発を行っているため、これまでの知見を活かし自社製品開発にチャレンジするなど、ご本人の努力次第で多様なキャリアパスを描ける環境をご提供いたします。
【職種別業務】＜PL候補の方＞
生産管理システム導入プロジェクトのプロジェクトリーダをお任せいたします。
当該案件終了後には、新規案件の立ち上げからお任せすると同時に、希望・適性を踏まえ
同社プロモーション活動におけるプリセールス活動などにもチャレンジいただくことが可能です。
＜SE候補の方＞
生産管理システム導入プロジェクトの重要メンバーとして業務または技術面をリードする役割をお任せいたします。
将来的に案件をご自身で推進できるプロジェクトリーダを目指せるようキャリアアップをご支援いたします。
【案件事例】　：大手工作機械メーカー向け生産管理システム刷新プロジェクト
既に工場設備・人の稼働状況を取得する工場IoTソリューションを導入済み（同社BI/IoTプラットフォーム製品を利用）
新たに導入する生産管理システムに連携させます。生産管理システムの新規導入から工場IoT連携まで幅広に携わることができます。

【業務内容】
同社が扱う生産管理導入案件は自社BI製品や製造業IoTソリューションとの連携を踏まえた工場DX化案件となりますので、これまでの生産管理の知見に加え、DX領域の専門性を新たに身に着けることが可能となります。
また、自社製品開発を行っているため、これまでの知見を活かし自社製品開発にチャレンジするなど、ご本人の努力次第で多様なキャリアパスを描ける環境をご提供いたします。

【職種別業務】
＜PL候補の方＞
生産管理システム導入プロジェクトのプロジェクトリーダをお任せいたします。
当該案件終了後には、新規案件の立ち上げからお任せすると同時に、希望・適性を踏まえ
同社プロモーション活動におけるプリセールス活動などにもチャレンジいただくことが可能です。

＜SE候補の方＞
生産管理システム導入プロジェクトの重要メンバーとして業務または技術面をリードする役割をお任せいたします。
将来的に案件をご自身で推進できるプロジェクトリーダを目指せるようキャリアアップをご支援いたします。

【案件事例】
大手工作機械メーカー向け生産管理システム刷新プロジェクト
既に工場設備・人の稼働状況を取得する工場IoTソリューションを導入済み（同社BI/IoTプラットフォーム製品を利用）
新たに導入する生産管理システムに連携させます。生産管理システムの新規導入から工場IoT連携まで幅広に携わることができます。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

〈PL候補の方〉生産管理システム導入案件で、プロジェクトリーダを務めた経験を有する方
〈SE候補の方〉生産管理システム導入案件で、エンジニアとして3年以上の経験を有する方

【同ポジションの魅力】
・大規模案件のプロジェクトリーダが経験できる
・同社ならではのキャリアパスとしては、自社BI/製造業IoTと連動させて
工場DX化案件に携わることもでき、これを付加価値とした
スペシャリスト・コンサルタントを目指せる
・生産領域の知識を活かして自社製品開発やセールス（プリセールス）などへの転身が可能

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態

正社員 ※試用期間あり
試用期間：有/3ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
勤務地２：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

想定年収

435～790万円

勤務時間

8:50 ～ 17:35（実働：7時間45分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：23時間/月

休日・休暇

年間休日 122日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
特別休暇：リフレッシュ休暇（連続３日_入社月に応じて変動）、慶弔休暇、永年勤続休暇、裁判員休暇 傷病休職、産前産後休業、育児休業、介護休業

手当・福利厚生

◆地域手当　◆時間外手当 　◆役職手当 　◆プロフェッショナル手当　　　　　　※通勤手当：最も経済的な経路 ＜各種制度＞社員持株会、 財形貯蓄、退職金（確定拠出型年金、確定給付型年金）＜慶弔関係＞慶弔の祝金・見舞金 ＜健康経営の推進＞専属産業医と保健師の常勤、健康推進室の設置、カウンセリングルームの設置、健診事後措置の積極勧奨、健康だより配信　他 受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置10Fのみ）

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ