最終確認日：2024年07月10日

コムチュア株式会社Y01_（オープンポジション）プロジェクトマネージャー【東証プライム上場／大崎駅直結】

募集内容

業務内容

【職務概要】　　：上場企業でのプロジェクト型案件（当社PMが中心となってプロジェクトを推進）に参画いただき、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。特定の技術領域に絞らず、PM力を重視して広く募集いたします。
【業務内容】　　：プロジェクトマネージャーとして案件をリードいただきます。
また適性に応じて後進の育成にも取り組んでいただき、経営とともに当社PM人材の育成に携わっていただきます。
【募集背景】　　：近年新卒採用数を拡大したことに伴い、相対的に社内の中堅層、PM層が不足しております。
既存プロジェクトの推進はもちろん、新しい領域にチャレンジしていくためにPM人材の強化を推進しています。
【特徴】　　　　：◎エンドユーザ様との直接のお取引から、大手ベンダー様との大規模プロジェクトまで、様々な案件を行っています。
◎年齢に関係なく、社員１人１人に成長していってほしい、という思いがある企業です。
◎毎年（平均）15％成長を続けています。
◎モバイル技術やその他新技術についての案件も多々もあり、様々な分野での活動を進めております。
◎東証プライム上場から腰を据えて働けます！また年収1000万円を目指せます！

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・PM経験が最低3年以上ある方
・提案型のプロジェクト推進経験がある方
・お客様折衝経験がある方


求める人物像
いずれか1つでも当てはまる方は是非ご応募ください！
・忙しい環境でもテキパキと物事を進められる方
・新しい技術や領域にチャレンジする意欲がある方
・明るく、素直な方で、めんどくさいことも進められること
・後進の育成に積極的な方

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

620～1200万円

勤務時間

9:00 ～ 17:40（実働：7時間50分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：25時間/月

休日・休暇

年間休日 124日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
創立記念日、有給初年度10日（入社4ヵ月後より）、最高20日取得可能、特別休暇（忌慶生等）、 育児休業（1歳または1歳6カ月までのお子様対象）、介護休業

手当・福利厚生

住宅補助 定期健康診断
資格取得一時金(情報処理技術者及び各種認定試験） 家族手当・住居手当はサブリーダーより下の給与等級の方に支給 確定拠出型年金制度（企業型）、資格取得奨励金制度、関東ITS健保組合加入（レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り） 階層別研修、共通技術研修、外部研修受講への会社補助　

保険

健康 厚生年金 雇用 労災
その他：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています。通常の給付に加え、様々な付加給付を受けることができるので、安心して働くことができます。

応募までの流れ