株式会社日本総合研究所

お問い合わせ番号：277732　最終確認日：2025年08月26日

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応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：無
給与	[想定年収] 500 ～ 1000 万円 [月給] 30 ～ 50万円
勤務地	[勤務地1] 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号　大崎フォレストビルディング [勤務地2] 〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀2丁目2番4号 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔特別産休育児積立休暇、リフレッシュ休暇、介護休業、スポット休暇、半日休暇、等。 ※有給休暇に関しては入社日に(月により2～20日）を付与し、その後毎年4月のタイミングで追加20日付与いたします
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度カフェテリアプラン定期健康診断契約社宅制度（住宅手当）、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、海外トレーニー制度、ベンダートレーニー制度、銀行トレーニー、カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）、ｅラーニング（Udemy）、資格取得支援・報奨金、時短勤務、等。
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容

SMBCグループのIT戦略会社で、やりがいのある開発プロジェクトリーダーまたは主担当として活躍しませんか？

【業務内容】
・三井住友カード、三井住友ファイナンス＆リース、SMBCファイナンスサービス、三井住友銀行向けの業務系システム、オープン系またはWeb系開発プロジェクトに参画
・プロジェクトリーダーまたは主担当として、要件定義、基本設計、開発フェーズを担当
・5～10人程度のチームを率いて、顧客、ベンダー、他部門との調整、開発メンバーのマネジメントを実施（リーダーの場合）
・上流工程に注力し、開発フェーズは主に開発ベンダーが担当

【具体的な業務内容】
・要件定義、基本設計、開発フェーズにおける各種タスク遂行
・関係各所との円滑なコミュニケーションと調整
・開発チームの進捗管理とメンバー育成

【魅力的な職場環境】
・SMBCグループ各社と対等な立場で、最上流工程から携われます
・グループ会社の合併による案件増加で、成長できる環境です
・ワークライフバランスを重視した、働きやすい環境です（プラチナくるみん、えるぼし最高位取得）
・充実した休暇制度で、プライベートも大切にできます

【配属先】
・三井住友ダイレクト、カード・リースシステム開発分野、銀行システム開発分野、PiTaPaシステム開発分野
・経験や適性に応じて最適なポジションを検討します

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・アプリケーション開発経験2年以上　※言語不問

※要確認※
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職務経歴書に記載している保有資格に関しては
同社ご入社前手続きの際に、資格取得証明書原本の提出が必要になるため
事前に保有資格のご確認をお願いいたします。
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【同社の魅力】
・SMBCグループであり国内有数のシンクタンク企業
・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。
・ドレスコードフリー
・退職金制度あり
・裁量労働又はフレックス勤務
・週2~3日テレワーク可能

学歴

専修　短大　高専　大学　大学院

企業情報

企業名	株式会社日本総合研究所
事業内容	◆大手金融フィナンシャルグループのIT戦略を担う企業として、グループ各社向けや戦略事業であるカード業務向けのITソリューション事業や、コンサルティング・シンクタンク事業を行っています。【システムインテグレーション】 ◆グループ各社向けシステム　◆グループ基盤技術統括　◆生産技術・品質推進統括【コンサルティング・シンクタンク】 ◆経営コンサルティング　◆経済調査・政策提言　◆産業創造	◆大手金融フィナンシャルグループのIT戦略を担う企業として、グループ各社向けや戦略事業であるカード業務向けのITソリューション事業や、コンサルティング・シンクタンク事業を行っています。【システムインテグレーション】 ◆グループ各社向けシステム ◆グループ基盤技術統括 ◆生産技術・品質推進統括【コンサルティング・シンクタンク】 ◆経営コンサルティング ◆経済調査・政策提言 ◆産業創造
設立年月日	1969年 2月20日
資本金	100億円
従業員数	3,258名