お問い合わせ番号:263625 最終確認日:2026年03月31日
女性歓迎!企画営業職【経験者向け/用地仕入れから企画、販売戦略を練る花形営業/残業25時間以内/年休126日】|株式会社ホーク・ワンの求人・転職情報|type女性の転職エージェント
企画営業職【経験者向け/用地仕入れから企画、販売戦略を練る花形営業/残業25時間以内/年休126日】
株式会社ホーク・ワン
お問い合わせ番号:263625 最終確認日:2026年03月31日
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/5ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
600 ~ 1200 万円
[月給] 32.3 ~ 52万円 [給与形態] 歩合制(固定給制+歩合給制) [年収例] 26歳:436万円/29歳:620万円/35歳:900万円 |
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 杉並区 宮前1-15-13
[勤務地その他] 埼玉県、千葉県、愛知県 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 23時間/月 [みなし残業] 基本給:24~40万円 みなし残業手当額:8.3~12万円 月のみなし時間:35.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
126日
[年次有給休暇] 5~20日 週休2日制(土日祝日)、年末年始休暇(連続8日間)、夏季休暇(連続8日間)、有給休暇(入社日より付与)、看護・介護休暇、慶弔休暇、産休・育休制度(取得・復職実績あり)/年間休日数126.0日(2025年度実績) |
| 手当・福利厚生 |
資格取得支援(該当資格を取得した際、報奨金を支給)/退職金制度(確定拠出年金)/各種研修(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)/健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種)/従業員持株会制度/社用車貸与 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
その他:定期健康診断 |
求人情報
| 業務内容 |
戸建住宅事業における、土地仕入れから販売、アフターフォローまでを一貫して担当するポジションです。競合他社とは異なり、一気通貫した業務体制のため、幅広いスキルと専門性を身につけることができます。先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に学んでいただけますのでご安心ください。 戸建住宅事業における、土地仕入れから販売、アフターフォローまでを一貫して担当するポジションです。競合他社とは異なり、一気通貫した業務体制のため、幅広いスキルと専門性を身につけることができます。先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に学んでいただけますのでご安心ください。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
▼社会人経験1年以上 ▼何かしらの営業経験又は不動産業界で営業経験者を1年以上お持ちの方 【未経験でも安心】 何でも言いやすいフラットな社風が特徴です。 前職の経験に縛りなく、直近の入社者も販売経験の人も多いです。 一人立ちできるようになるまでしっかりサポート致します! |
▼社会人経験1年以上 ▼何かしらの営業経験又は不動産業界で営業経験者を1年以上お持ちの方 【未経験でも安心】 何でも言いやすいフラットな社風が特徴です。 前職の経験に縛りなく、直近の入社者も販売経験の人も多いです。 一人立ちできるようになるまでしっかりサポート致します! |
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| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許 | |||||
| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社ホーク・ワン | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://www.hawk-one.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1680081 東京都 杉並区 宮前 1-15-13 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1995年 5月 1日 | |
| 代表者 | 菊池健太 | |
| 資本金 | 1億100万円 | |
| 従業員数 | 403名 (平均年齢:37歳) |
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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