お問い合わせ番号:246922 最終確認日:2026年09月12日

女性歓迎!【来店型保険ショップのカウンタースタッフ】未経験歓迎/研修充実/地域密着で長く寄り添います!|株式会社プラウドの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【来店型保険ショップのカウンタースタッフ】未経験歓迎/研修充実/地域密着で長く寄り添います!

株式会社プラウド

お問い合わせ番号:246922 最終確認日:2026年09月12日

AIによるこの求人の要約

  • アフラック商品の店舗で、保険相談、見直し、名義変更などお客様の様々なニーズに対応。反響営業で、来店されたお客様へ最適な保険プランを提案
  • 年収は350万円から400万円が目安。固定給制で、退職金、資格手当、年末年始特別出勤手当あり
  • 東京都調布市勤務。年間休日は115日で、土日祝は取得不可。月平均残業時間は15時間
こんな女性におすすめ!
  • 安定した収入を得たい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 350 ~ 400 万円
[月給] 27 ~ 30万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ご経験・スキルによって決定いたします。

比べて!市場データ

  • 金融業界の平均年収:723.9万円
  • 内勤営業・カウンターセールス・インサイドセールスの平均年収:511.9万円
勤務地 [勤務地1] 〒182-0026 東京都 調布市小島町 1-11-9 ダイコクヤビル1F
[勤務地その他] 東京都
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 15時間/月
[みなし残業] 基本給:23.4~26万円
みなし残業手当額:3.5万円~
月のみなし時間:20.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • 金融業界の平均残業時間:23時間/月
  • 内勤営業・カウンターセールス・インサイドセールスの平均残業時間:21時間/月
休日・休暇 [年間休日] 115日
[年次有給休暇] 10~20日
年末年始慶弔産休育児
週休2日制(8~9日休み)※土日どちらかの休日取得は可能。有給等を使用して土日祝の連休を取得することも可能。/平均有給取得数:8日(2021年4月~2022年3月)/産前産後休暇・育児休暇制度(取得実績あり)※年間休日については、有給休暇などを除いた記載。
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
◆退職金(勤続2年以上) ◆資格手当(ファイナンシャルプランナー2級…月1万円) ◆年末年始特別出勤手当(規程あり) ◆資格取得支援あり(ファイナンシャルプランナーやMicrosoft Office Specialist(Excel)等の受験料支援(1回のみ))
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【仕事内容】

・アフラックの商品を取り扱う店舗で、お客様対応をお願いします。保険相談、見直し、名義変更、住所変更、給付金手続きなど、お客様の様々なニーズに対応していただきます。

・京王線沿線に拠点を置く地域密着型の店舗なので、お客様と長くお付き合いできる環境です。

・来店されたお客様への対応が中心です。じっくりと時間をかけて、お客様と向き合い、最適な保険プランをご提案ください。

・反響営業なので、飛び込み営業はありません。ご来店いただいたお客様に、丁寧な対応と分かりやすい説明で安心感を与えましょう。

・目標は、契約件数や金額だけでなく、一人あたりの生産性や協調性、店舗への貢献、新たな取り組みの提案など、定量と定性の両面を評価します。

【1日の流れ(例)】

・9:40 出社、開店、準備
・10:00 開店、朝礼、お客様対応、電話対応
・12:00 昼休み
・13:00 電話対応、保険プラン資料作成
・15:00 お客様対応
・19:00 閉店

※店舗や時期によって異なる場合があります。

【安心できる環境】

・地域密着型の店舗なので、お客様との信頼関係を築きやすい環境です。

・お客様から指名で来店されることも多く、「ありがとう」と感謝されるやりがいのある仕事です。

・腰を据えて長く働ける環境です。

【仕事内容】

・アフラックの商品を取り扱う店舗で、お客様対応をお願いします。保険相談、見直し、名義変更、住所変更、給付金手続きなど、お客様の様々なニーズに対応していただきます。

・京王線沿線に拠点を置く地域密着型の店舗なので、お客様と長くお付き合いできる環境です。

・来店されたお客様への対応が中心です。じっくりと時間をかけて、お客様と向き合い、最適な保険プランをご提案ください。

・反響営業なので、飛び込み営業はありません。ご来店いただいたお客様に、丁寧な対応と分かりやすい説明で安心感を与えましょう。

・目標は、契約件数や金額だけでなく、一人あたりの生産性や協調性、店舗への貢献、新たな取り組みの提案など、定量と定性の両面を評価します。

【1日の流れ(例)】

・9:40 出社、朝礼、開店準備
・10:00 開店、お客様対応、電話対応
・12:00 昼休み
・13:00 電話対応、保険プラン資料作成
・15:00 お客様対応
・19:00 閉店

※店舗や時期によって異なる場合があります。

【安心できる環境】

・地域密着型の店舗なので、お客様との信頼関係を築きやすい環境です。

・お客様から指名で来店されることも多く、「ありがとう」と感謝されるやりがいのある仕事です。

・腰を据えて長く働ける環境です。



変更の範囲:無
必要な経験 <職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎>
◆お客様のためにいいものを提案したいという思いのある方。
☆社員の大半が未経験スタート。
仕事はイチから覚えていけば大丈夫ですので、安心してご応募ください。
☆元アパレルショップスタッフ、元携帯ショップの販売員、元書店員など、接客・販売経験を活かしてデビューした先輩もたくさんいます!

【魅力】
お客様のお悩みに寄り添い、解決策を考えます。
同社では、一方的に保険をお勧めすることはしません。
まずはお客様の声に耳を傾けることから始めていきます。担当するのは1日平均3組ほど。
基本的には、ご予約をいただいたお客様へのご案内なので、じっくりとお話をお聞きすることができます。
「保険料を見直したい」「子どもが産まれたので、教育費を蓄えたい」
「病気のリスクに備えたい」など、お客様一人ひとりのお悩みを伺います。
その解決方法となる保険をご提案してください。
保険というよりも、お客様の悩みによりそうスタッフが商品。
そんな姿勢で向き合うから、あなたもお客様と信頼関係を築くことができます。
<職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎>

◆お客様のためにいいものを提案したいという思いのある方。

☆社員の大半が未経験スタート。
仕事はイチから覚えていけば大丈夫ですので、安心してご応募ください。

☆元アパレルショップスタッフ、元携帯ショップの販売員、元書店員など、接客・販売経験を活かしてデビューした先輩もたくさんいます!

【魅力】

お客様のお悩みに寄り添い、解決策を考えます。
同社では、一方的に保険をお勧めすることはしません。
まずはお客様の声に耳を傾けることから始めていきます。
担当するのは1日平均3組ほど。
基本的には、ご予約をいただいたお客様へのご案内なので、じっくりとお話をお聞きすることができます。
「保険料を見直したい」
「子どもが産まれたので、教育費を蓄えたい」
「病気のリスクに備えたい」など、お客様一人ひとりのお悩みを伺います。
その解決方法となる保険をご提案してください。
保険というよりも、お客様の悩みによりそうスタッフが商品。
そんな姿勢で向き合うから、あなたもお客様と信頼関係を築くことができます。
必要な免許・資格 特になし
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社プラウド
企業HP https://www.afshop.jp/company/
本社所在地 〒2060025 東京都 調布市 布田 1-29-2 ビルディング川口6F
事業内容
設立年月日 2002年 6月11日
代表者 菅 俊哉
従業員数 35名

比較情報

同じ業界の比較 金融業界
【平均年収】
723.9万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門性と責任の重さが反映され高年収。DX化で効率化が進む一方、厳格な事務や顧客対応で残業が発生。
同じ職種の比較 内勤営業・カウンターセールス・インサイドセールス
【平均年収】
511.9万円
【平均残業時間】
21時間/月
移動がなく、電話・メール中心の営業活動のため残業は少ない一方、役割の限定により年収は安定的です。
【業界別】
面接アドバイス
信頼と正確性、倫理観や責任感が重視される業界です。身だしなみや言葉遣いの細部まで気を配る誠実さが評価される傾向があります。「なぜ金融か」「なぜこの会社か」という明確な志望動機を整理しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

よくある質問は、「不祥事やミスを防ぐために何を重視するか」などがあります。信頼が全ての土台となる業界ゆえ、単に注意するのではなく、確認体制の構築や仕組みづくりという視点で答えるのがコツです。
【職種別】
面接アドバイス
限られた時間で信頼を築く必要があるため、相手の状況を瞬時に汲み取り、的確な提案を行う即応力が求められる職種です。成約率やアポ数といった数値目標の実績と、それを達成するためにしてきた工夫を伝えましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「どのお客様に、今、全力を注ぐべきか」という判断基準がよく問われます。限られた時間で成果を出すための、「状況に応じた対応ルール」や独自の「勝ちパターン」を数字で示すと、評価がぐっと上がります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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