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お問い合わせ番号：232176　最終確認日：2025年09月09日

グローバル人事コンサルタント

社名非公開

お問い合わせ番号：232176　最終確認日：2025年09月09日

勤務条件
求人情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 600 ～ 900 万円
勤務地	[勤務地1] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 受動喫煙対策：その他（屋内での喫煙は原則禁煙（ビル共有部に喫煙所あり））
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児 ■完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、有給休暇、試験準備休暇、子の看病休暇、介護休暇、慶弔休暇、傷病休暇 ※原則として1年間に10日間の有給休暇が支給されます。勤務年数に応じて支給される有給休暇の日数も多くなります（最大で1年間に20日間）。
手当・福利厚生	ー退職金制度、財形貯蓄制度、英会話学校費用補助制度、カフェテリアプラン（スポーツ、リラクゼーション、トラベル等）、昼食費補助
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	・グローバルモビリティの領域を中心とした、グローバル人事にかかるコンサルティングサービスのクライアントへの提供・上記業務に係るビジネス機会の開拓、マーケットでの認知度向上のための活動・グローバルモビリティ税務／ビザ・移民法領域を含めたグローバルモビリティーに係るサービス全般のビジネス機会の開拓・企業のグローバルモビリティをサポートするサービスの企画立案・グローバルモビリティーポリシーの設備（特に海外グループ人材を対象としたものに注力）・海外グループ人材に係るグローバルモビリティー支援体制の構築・整備、業務フローの整備・上記に係るRoll outの支援・その他グローバル人事マネジメントに係るコンサルティング（人材育成、報酬制度、グローバルグレーディング制度、ガバナンス等）・株式報酬制度の導入サポート・グローバルモビリティの領域を中心とした、グローバル人事にかかるコンサルティングサービスのクライアントへの提供・上記業務に係るビジネス機会の開拓、マーケットでの認知度向上のための活動・グローバルモビリティ税務／ビザ・移民法領域を含めたグローバルモビリティーに係るサービス全般のビジネス機会の開拓・企業のグローバルモビリティをサポートするサービスの企画立案・グローバルモビリティーポリシーの設備（特に海外グループ人材を対象としたものに注力）・海外グループ人材に係るグローバルモビリティー支援体制の構築・整備、業務フローの整備・上記に係るRoll outの支援・その他グローバル人事マネジメントに係るコンサルティング（人材育成、報酬制度、グローバルグレーディング制度、ガバナンス等）・株式報酬制度の導入サポート変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	● Self starterであること ● ビジネスレベル以上の英語力 ● コンサルティングファームにおいて、グローバル人事案件のコンサルティングサービス提供の経験	● Self starterであること ● ビジネスレベル以上の英語力 ● コンサルティングファームにおいて、グローバル人事案件のコンサルティングサービス提供の経験
学歴	不問

業務内容

・グローバルモビリティの領域を中心とした、グローバル人事にかかるコンサルティングサービスのクライアントへの提供
・上記業務に係るビジネス機会の開拓、マーケットでの認知度向上のための活動
・グローバルモビリティ税務／ビザ・移民法領域を含めたグローバルモビリティーに係るサービス全般のビジネス機会の開拓
・企業のグローバルモビリティをサポートするサービスの企画立案
・グローバルモビリティーポリシーの設備（特に海外グループ人材を対象としたものに注力）
・海外グループ人材に係るグローバルモビリティー支援体制の構築・整備、業務フローの整備
・上記に係るRoll outの支援
・その他グローバル人事マネジメントに係るコンサルティング（人材育成、報酬制度、グローバルグレーディング制度、ガバナンス等）
・株式報酬制度の導入サポート