最終確認日:2024年07月10日
コムチュア株式会社【Y04_OP】インフラエンジニア募集内容
- 業務内容
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★クラウド、ビッグデータ、AI、IoT等、新しい技術への取り組みを加速中★
【職務内容】:当社が受託しているインフラの設計構築~運用保守業務等をご経験に合わせてお任せします。
【案件事例】:■大手通信キャリアやISPなどのWeb系プロジェクトを中心に仮想化基盤プロジェクト構築・運用などの案件多数!
AWS導入設計、構築案件の増加に伴い、社内勉強会を開催しAWSの技術者を増やす等、新しい技術も身につけられるフィールドがございます。
■ITILに準拠したシステムの運用設計を手掛ける案件多数!
大規模インフラ基盤を支えるポジションでご活躍いただけます。
【お客様】 :製造業、流通業、小売業、官公庁、損保、ネット銀行等。
独立系SIerの強みを生かし系列に縛られず優れた技術を自在に活用・組合せ、独自性の高いソリューションを実現しています。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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・インフラに関するご経験3年以上
※経験不足でも、挑戦意欲がある方は奮ってご応募ください!
<求める人物像>
・上流工程に挑戦したい方
・忙しい環境でもテキパキと物事を進められる方
・主体的に考え、動き、改善策を提案できる方
・後進の育成に積極的な方
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/3ヶ月
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:確認中
- 想定年収
- 530~850万円
- 勤務時間
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9:00 ~ 17:40(実働:7時間50分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間:25時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 124日
創立記念日、有給初年度10日(入社4ヵ月後より)、最高20日取得可能、特別休暇(忌慶生等)、 育児休業(1歳または1歳6カ月までのお子様対象)、介護休業
- 手当・福利厚生
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資格取得一時金(情報処理技術者及び各種認定試験) 家族手当・住居手当はサブリーダーより下の給与等級の方に支給 確定拠出型年金制度(企業型)、資格取得奨励金制度、関東ITS健保組合加入(レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り) 階層別研修、共通技術研修、外部研修受講への会社補助
- 保険
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その他:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています。通常の給付に加え、様々な付加給付を受けることができるので、安心して働くことができます。
企業情報
- 企業名
コムチュア株式会社
- 事業内容
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同社はクラウド・ビッグデータに強みを持つ東証一部上場の独立系SIerです。
◆クラウドソリューション事業
◆デジタルソリューション事業
◆エンタープライズソリューション事業
◆プラットフォーム・運用サービス事業
- 設立年月日
- 1985年 1月18日
- 資本金
- 10億2200万円
- 従業員数
- 1,133名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。