最終確認日：2023年05月30日
株式会社GEEKLY【東京｜IT専門人材紹介会社｜リクルーティングアドバイザー】企業の人事責任者や経営層を相手に採用課題

募集内容

業務内容: 既存クライアントへ、採用状況や求人情報のヒアリング・求人票作成、ターゲットの紹介、面接・入社までのフォローを担当します。

【具体的な仕事内容】
■既存クライアント求人開拓　■求人内容等のヒアリング・求人票の作成
■人選から人材の提案（候補者の推薦）　■選考コーディネート～入社までフォロー

【ギークリーの魅力】
■人材紹介業界No.1の社員から学ぶことができます。また、有名人材紹介サイトのアンケートで、
　会社としても、個人としても上位表彰を受けているスタッフばかりなのも特長。数多ある人材紹介会社、コンサルタントの中で高い評価を受けています。
■社内の仕組みが出来ています。入社後1カ月間は上司とマンツーマンで業務を行い、仕事の仕方を1から学びます。
　また、会社で蓄積したノウハウをしっかりオペレーションに落とし込んでいる為、未経験者でも入社2カ月目から1人で成果を出すことができます。
■キャリアアップも実現可能です。仕事次第で、複数の部下を持つマネージャーをお任せします。
　また、ゆくゆくはリクルーティングアドバイザーを希望し、シフトすることも可能です。

必要な経験: 【下記の経験をお持ちの方】
　■正社員としての就業経験1年以上
　■営業または販売サービス経験をお持ちの方（年数不問）

【年収アップの事例】
　入社半年：374万円　→　400万円　（昇給）
　入社２年：460万円　→　550万円　（昇格）
　入社２年：480万円　→　630万円　（昇給/管理職）

【高い実績／採用背景】
　「IT転職エージェント」として、創業から10年、約6000名以上のIT人材の転職支援に参画。
　またリクナビNext主催の「Good Agent Ranking」では、430社以上ある人材紹介会社の中で
　「総合部門IT/WEB部門/首都圏部門の3部門で1位を獲得。
　「質」の高さ強みとしています。そのため、お客様からの注目度も高く、
　お問合せも増えていて、紹介部門の強化が急務となっています。