最終確認日：2025年04月15日
日本コンピュータシステム株式会社金融系システムエンジニア(SE)

募集内容

業務内容: ★オープン系金融業務システムの設計・開発・保守
※上流工程(要件定義・基本設計)プロジェクト比率40%以上
※Java開発比率85%以上(Javaのプロフェッショナルを目指すことも可能)
※PLやPMへのキャリアアップ可能(見積り、進捗管理、品質管理、メンバー管理等のマネジメント系の経験を積むことも可能です)
※1人プロジェクト案件なし(長期的な戦略として、ベテラン社員がアサインされるケースはあります)
※長期案件で安定の環境(案件待機なし、３年以上のPJTの割合が60%以上)
【具体的には】※その他プロジェクトのご紹介も可能です。
例：既存で開発を行っている案件に参画していただきリーダー指示のもと
基本／詳細設計以降の作業をメインに行っていただきます。
★クライアントと直接連携し、ニーズに応じたソリューションを提案
∟要件定義フェイズを行う案件も多く、顧客折衝経験を数多く積めます
★新技術の導入や新プロジェクトの推進
∟SOMPOグループ内プロジェクトの推進、クラウド環境での開発にも挑戦が可能です

変更の範囲：有
会社の定める業務

休日・休暇: 年間休日 122日
年末年始夏季慶弔特別育児
完全週休二日制、夏期2日間、その他（年末年始6～9日※暦によって変動）、有給休暇（入社半年経過時点10日最高付与日数20日入社3か月で入社月により有給日数付与）

手当・福利厚生: 財形貯蓄制度
家族手当：1名（3万）2名（3.5万円）3名（4万円）4名以上（4.5万円）資格手当：ベンダー資格は一時金支給/受験料負担、社内規定により支給、住宅手当：2万円(28歳まで、規定条件を満たす場合）在宅勤務/資格取得支援制度/研修支援制度/SOMPOグループ従業員持株会/個人型確定拠出年金(iDeCo)の受け入れ可/ITS健保の施設利用可/総合福祉団体定期保険、介護休業制度、各種研修制度、資格取得支援制度、ベビーシッター補助制度、社内貸付制度(条件・上限あり)、キャリア開発ポイント褒賞制度

事業内容: 創業40年蓄積した経験と実績を踏まえ金融、社会インフラ開発案件へのＳＥＳと受託開発、
エンタープライズ、医療・福祉・介護へのＳＩとソフトウェア開発、新規クラウド開発が主な事業です。

【沿革】
　1989年、設立から9年での株式公開。設立から上場まで、当時の最短記録を樹立。
　その後、MBOし、2011年5月12日にエヌ・デーソフトウェア株式会社のグループになりました。