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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人53件中 51-53件表示
プロダクトデザイナー（リーガルブレイン開発室） 弁護士ドットコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 502 ～ 707万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なWEBサイト制作に携わりませんか？
【業務概要】
弁護士特化型WEBサイト『弁護士ドットコムLIBRARY』『BUSINESS LAWYERS LIBRARY』のデザインと実装をご担当いただきます。
【業務詳細】
チーム（ディレクター、エンジニア）と連携し、ユーザーニーズに応える価値検証、デザイン、実装を行います。
【業務概要】
弁護士特化型WEBサイト『弁護士ドットコムLIBRARY』『BUSINESS LAWYERS LIBRARY』のデザインと実装をご担当いただきます。
【業務詳細】
チーム（ディレクター、エンジニア）と連携し、ユーザーニーズに応える価値検証、デザイン、実装を行います。
魅力的なWEBサイト制作に携わりませんか？
【業務概要】
弁護士特化型WEBサイト『弁護士ドットコムLIBRARY』『BUSINESS LAWYERS LIBRARY』のデザインと実装をご担当いただきます。
【業務詳細】
チーム（ディレクター、エンジニア）と連携し、ユーザーニーズに応える価値検証、デザイン、実装を行います。
【業務概要】
弁護士特化型WEBサイト『弁護士ドットコムLIBRARY』『BUSINESS LAWYERS LIBRARY』のデザインと実装をご担当いただきます。
【業務詳細】
チーム（ディレクター、エンジニア）と連携し、ユーザーニーズに応える価値検証、デザイン、実装を行います。
【営業】法人営業（第二新卒） SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ソフトバンクグループのシナジーを活かした営業戦略を展開中！
【業務内容】
・大手上場企業様から中小ベンチャー企業様まで、幅広いお客様を担当する機会がございます。
・提案力や交渉力など、営業職に必要なスキルを磨きながら、多種多様な決済手段の知識を深めることができます。
・様々な業種の事業者様へ提案する機会が豊富にあります。
■ご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの営業ポジションへ配属いたします。
【ポジション例】
【業務内容】
・大手上場企業様から中小ベンチャー企業様まで、幅広いお客様を担当する機会がございます。
・提案力や交渉力など、営業職に必要なスキルを磨きながら、多種多様な決済手段の知識を深めることができます。
・様々な業種の事業者様へ提案する機会が豊富にあります。
■ご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの営業ポジションへ配属いたします。
【ポジション例】
■ソフトバンクグループのシナジーを活かした営業戦略を展開中！
【業務内容】
・大手上場企業様から中小ベンチャー企業様まで、幅広いお客様を担当する機会がございます。
・提案力や交渉力など、営業職に必要なスキルを磨きながら、多種多様な決済手段の知識を深めることができます。
・様々な業種の事業者様へ提案する機会が豊富にあります。
■ご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの営業ポジションへ配属いたします。
【業務内容】
・大手上場企業様から中小ベンチャー企業様まで、幅広いお客様を担当する機会がございます。
・提案力や交渉力など、営業職に必要なスキルを磨きながら、多種多様な決済手段の知識を深めることができます。
・様々な業種の事業者様へ提案する機会が豊富にあります。
■ご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの営業ポジションへ配属いたします。
法人営業 株式会社HATARABA
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長をサポートするオフィスコンサルタントとして活躍しませんか？
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング：経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携：オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働：2～5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築：長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング：経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携：オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働：2～5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築：長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
企業の成長をサポートするオフィスコンサルタントとして活躍しませんか？
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング：経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携：オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働：2～5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築：長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング：経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携：オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働：2～5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築：長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
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