女性活躍中！三重県／年収500万円以上の転職・求人情報
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公開中の求人 12件中 1-12件表示
旭化成ホームズ株式会社【ヘーベルハウス注文住宅営業】圧倒的商品力/中途離職率2.1%
クリエーションライン株式会社AI/LLM エンジニア
エフサステクノロジーズ株式会社 中部地区で働きたいインフラエンジニア募集
- 業務内容
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■業務内容
名古屋に拠点をおき、中部地区（東海・北陸・静岡地区）のお客様へ対し、インフラ導入から運用サポートまでトータルでサービス提供しています。
今回募集します職務は、サーバ、クラウド、ネットワーク、セキュリティの何れかを得意とするインフラエンジニアとなり、主担当として設計・構築業務に従事頂きます。
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■業務内容
名古屋に拠点をおき、中部地区（東海・北陸・静岡地区）のお客様へ対し、インフラ導入から運用サポートまでトータルでサービス提供しています。
今回募集します職務は、サーバ、クラウド、ネットワーク、セキュリティの何れかを得意とするインフラエンジニアとなり、主担当として設計・構築業務に従事頂きます。
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- 必要な経験
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＜必須条件＞
インフラ（サーバ、クラウド、ネットワーク、セキュリティの何れか）の
設計構築経験5年以上、及び、以下の選択条件の何れかを満たす事。
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- 想定年収
- 500～880万円
エフサステクノロジーズ株式会社 北陸エリア 公共・ヘルスケア・社会基盤市場のインフラアカウント営業
- 業務内容
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■業務内容
北陸エリア（富山、石川、福井）の自治体、ヘルスケア市場を中心にインフラアカウント営業に従事いただく予定です。
富士通グループ及び、パートナー様との同社インフラサービス（構築展開）連携ビジネスの拡大、およびお客様の課題解決に向けた
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■業務内容
北陸エリア（富山、石川、福井）の自治体、ヘルスケア市場を中心にインフラアカウント営業に従事いただく予定です。
富士通グループ及び、パートナー様との同社インフラサービス（構築展開）連携ビジネスの拡大、およびお客様の課題解決に向けたインフラサービス（セキュリティ、仮想、ネットワーク最適化等）のビジネス推進を行っていただきます。
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- 必要な経験
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・一般的なITスキル(Excel,Word,Powerpoint等)
・インフラ基盤、ネットワーク領域に関する基本知識と業務経験
- 想定年収
- 500～880万円
NTTデータルウィーブ株式会社ネットワークインフラ、サーバインフラソリューションの提案営業（三重）
社名非公開代理店営業
社名非公開データエンジニア（ミドル）
- 業務内容
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【職務概要】：・ちゅらデータではデータに関わるすべてのソフトウェアエンジニアリングを実行しています。
データは利用されなければ埋もれてしまい価値を発揮できません。
ちゅらデータのデータエンジニアはデータを利用可能な状態にするために持てる知識と経験を投入し、顧客がデータから価値を創出できるよう手を尽くしています。
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【職務概要】
・ちゅらデータではデータに関わるすべてのソフトウェアエンジニアリングを実行しています。
データは利用されなければ埋もれてしまい価値を発揮できません。
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- 必要な経験
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◉以下のいずれかのスキルと経験を持つ方を求めています。
・2 人以上のメンバーをマネジメントした経験もしくはクライアントワーク経験
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- 想定年収
- 550～900万円
社名非公開システムエンジニア（ミドル）
- 業務内容
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【職務概要】：・本ポジションでは、開発の経験を活かしシステムエンジニアとして幅広い業務をお任せします 。
顧客の課題を的確に捉え、システム・エンジニアリング技術で顧客への価値提供に貢献していただきます。
【業務詳細】：■下記のような業務から、スキルや経験に応じてご担当いただきます。
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【職務概要】
・本ポジションでは、開発の経験を活かしシステムエンジニアとして幅広い業務をお任せします。
顧客の課題を的確に捉え、システム・エンジニアリング技術で顧客への価値提供に貢献していただきます。
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- 必要な経験
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◉以下のいずれかのスキルと経験を持つ方を求めています。
- システム開発プロジェクトでの開発経験
- IPA応用情報技術者試験合格相当レベルの知識
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- 想定年収
- 550～900万円
社名非公開オープンポジション
- 業務内容
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【職務概要】：・本求人では職種別の求人内容に縛られず、ご自身の志向や将来的なありたい姿などにより、選考プロセスの過程で話し合いながら最終的な職種とグレードを決めていくことを想定しています。
・どの職種・グレードからスタートするかは、実務経験年数やキャリアの内容等を加味しながら、ご志向を踏まえたうえで、提案させていただきます。
【職種例】 ：・データエンジニア
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【職務概要】
・本求人では職種別の求人内容に縛られず、ご自身の志向や将来的なありたい姿などにより、選考プロセスの過程で話し合いながら最終的な職種とグレードを決めていくことを想定しています。
・どの職種・グレードからスタートするかは、実務経験年数やキャリアの内容等を加味しながら、ご志向を踏まえたうえで、提案させていただきます。
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- 必要な経験
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下記いずれかのご経験をお持ちの方
・何らかのプログラミング言語での開発経験
・2 人以上のメンバーをマネジメントした経験、もしくはクライアントワーク経験
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- 想定年収
- 550～900万円
社名非公開所長候補
- 業務内容
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【お任せしたい役割】
・第一線のマネジメントとして、EX（社員の仕事のやりがい）を考え、社員の自己実現と成長を支援する
・第一線のお客様接点の責任者として、CX（より良いお客様の体験）を提供し、継続的なカイゼンをする
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【お任せしたい役割】
・第一線のマネジメントとして、EX（社員の仕事のやりがい）を考え、社員の自己実現と成長を支援する
・第一線のお客様接点の責任者として、CX（より良いお客様の体験）を提供し、継続的なカイゼンをする
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- 必要な経験
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・10－20名の営業メンバーをマネジメントし、成果を出した経験 3年以上
■コンピテンシー
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- 想定年収
- 600～800万円
社名非公開Webアプリケーションエンジニア（ミドル）
- 業務内容
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【職務概要】：・Web開発の要件定義・設計から構築・運用まで、幅広くご担当いただきます。
プロジェクト毎に最適な技術選定・設計をご提案いただける方を歓迎いたします。
・近年の生成AIやデータ利活用などへの注目の高まりにより、その領域を得意とする当社への相談も急増しており、会社の成長を一緒に支えてくれる方を積極募集しております。
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【職務概要】
・Web開発の要件定義・設計から構築・運用まで、幅広くご担当いただきます。
プロジェクト毎に最適な技術選定・設計をご提案いただける方を歓迎いたします。
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- 必要な経験
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◉以下のいずれかのスキルと経験を持つ方を求めています。
・Web開発のプログラミング経験が3年以上ある
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- 想定年収
- 550～900万円
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