お問い合わせ番号:667244 最終確認日:2026年08月21日

女性歓迎!※未経験歓迎※法人営業オープンポジション(人材紹介事業/IT事業)【既存メイン/平均残業20時間】|株式会社SAKURUGの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

※未経験歓迎※法人営業オープンポジション(人材紹介事業/IT事業)【既存メイン/平均残業20時間】

株式会社SAKURUG

お問い合わせ番号:667244 最終確認日:2026年08月21日

AIによるこの求人の要約

  • ITまたは人材事業における法人営業。顧客の課題解決に向けたITソリューションや人材サービスを提案し、企業と求職者の双方をサポートする
  • 年収は402万円から600万円。固定給制で、住宅手当や定期健康診断を完備し、長く安心して働ける環境
  • 勤務地は渋谷。年間休日は120日で土日祝休みがしっかり取れる。月平均残業時間は17時間とワークライフバランスを重視
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 安定した収入を得たい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 402 ~ 600 万円
[月給] 33.5 ~ 50万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ※年齢・能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定します。

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • 法人営業の平均年収:618.3万円
勤務地 [勤務地1] 〒1500031 東京都 渋谷区 桜丘町1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]確認中
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 17時間/月
[みなし残業] 基本給:22.9~37.1万円
みなし残業手当額:8.6~12.9万円
月のみなし時間:45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • 法人営業の平均残業時間:24時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
・年次有給休暇(入社時に10日付与:所定労働日数により変動あり) ・特別休暇(慶弔・生理・看護・介護) ・リフレッシュ休暇 ・妊活休暇
手当・福利厚生 住宅補助 定期健康診断 通勤手当 残業手当
インフルエンザ予防接種補助、ピル補助(規定あり)、資格取得支援、社宅・家賃補助制度(規定あり)、部活動補助(規定あり)、書籍購入・貸出制度 短時間フレックスタイム制度(時短勤務利用時、要相談)、慶弔見舞金制度、独立支援制度、ワーケーション支援制度、パートナーシップ支援制度
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年1回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
今回の募集は、IT事業または人材事業のどちらかに関わるオープンポジションです。
どちらの事業でも法人営業にご興味がある方を歓迎しております。(選考を通じてご希望をお伺いし、配属を決定いたします。)

このお仕事は、未経験から「人と向き合う営業」として成長できる機会です。数字を追うだけでなく、お客様やエンジニア・求職者の方々のキャリアに寄り添いながら、提案力や課題解決能力を身につけていただけます。

【このお仕事の魅力】
・企業の「こうしたい」という想いと、人の「可能性」をつなぐお仕事です。
・「DXを進めたい」「採用を強化したい」といった企業のお困りごとに対し、最適なITソリューションや人材サービスをご提案し、解決をサポートする営業職です。

【具体的な業務内容】
・企業様へのご提案:お客様のお困りごとをじっくりとお伺いし、ITソリューションや採用支援など、最適な方法をご提案します。(既存のお客様が8割、新規のお客様が2割です。)
・人材の方との面談:エンジニアや求職者の方々と定期的に面談し、「どんなスキルを身につけたいか」「将来どうなりたいか」といったキャリアのご相談にも乗りながら、最適な環境へとおつなぎします。
・プロジェクト・採用のサポート:進捗状況を確認したり、調整を行ったりして、企業様と人材の方の双方をサポートします。
・改善のご提案:お客様のお困りごとに合わせて、より良い体制や採用・開発の進め方をご提案します。

【このお仕事で得られること】
・未経験から法人営業に挑戦できます。
・既存のお客様を中心とした営業スタイルです。
・ただ商品を売るだけでなく、長くお客様をサポートできます。
・エンジニアや求職者の方々のキャリアのご相談にも関われます。
・チームで協力しながら目標達成を目指します。
・20代でリーダーに抜擢された実績もあり、営業だけでなく、教育や採用といった分野にも挑戦できる可能性があります。

【お仕事内容】
今回の募集は、IT事業または人材事業のどちらかに関わるオープンポジションです。
どちらの事業でも法人営業にご興味がある方を歓迎しております。(選考を通じてご希望をお伺いし、配属を決定いたします。)

このお仕事は、未経験から「人と向き合う営業」として成長できる機会です。
数字を追うだけでなく、お客様やエンジニア・求職者の方々のキャリアに寄り添いながら、提案力や課題解決能力を身につけていただけます。

【このお仕事の魅力】
・企業の「こうしたい」という想いと、人の「可能性」をつなぐお仕事です。
・「DXを進めたい」「採用を強化したい」といった企業のお困りごとに対し、最適なITソリューションや人材サービスをご提案し、解決をサポートする営業職です。

【具体的な業務内容】
・企業様へのご提案:お客様のお困りごとをじっくりとお伺いし、ITソリューションや採用支援など、最適な方法をご提案します。(既存のお客様が8割、新規のお客様が2割です。)
・人材の方との面談:エンジニアや求職者の方々と定期的に面談し、「どんなスキルを身につけたいか」「将来どうなりたいか」といったキャリアのご相談にも乗りながら、最適な環境へとおつなぎします。
・プロジェクト・採用のサポート:進捗状況を確認したり、調整を行ったりして、企業様と人材の方の双方をサポートします。
・改善のご提案:お客様のお困りごとに合わせて、より良い体制や採用・開発の進め方をご提案します。

【このお仕事で得られること】
・未経験から法人営業に挑戦できます。
・既存のお客様を中心とした営業スタイルです。
・ただ商品を売るだけでなく、長くお客様をサポートできます。
・エンジニアや求職者の方々のキャリアのご相談にも関われます。
・チームで協力しながら目標達成を目指します。
・20代でリーダーに抜擢された実績もあり、営業だけでなく、教育や採用といった分野にも挑戦できる可能性があります。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ー業界未経験からのご応募歓迎ー
新卒採用で培った教育ノウハウ・土壌があります
業界スキルや知見は入社後にキャッチアップいただけます
※学歴不問 ※職種・業種不問 ※社会人経験0年~2年など第二新卒者も歓迎
ー業界未経験からのご応募歓迎ー

新卒採用で培った教育ノウハウ・土壌があります
業界スキルや知見は入社後にキャッチアップいただけます

※学歴不問
※職種・業種不問
※社会人経験0年~2年など第二新卒者も歓迎
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社SAKURUG
企業HP http://sakurug.co.jp/
本社所在地 〒1500031 東京都 渋谷区 桜丘町 1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F
事業内容
設立年月日 2012年10月 1日
代表者 遠藤 洋之
資本金 500万円
従業員数 87名 (平均年齢:28歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 法人営業
【平均年収】
618.3万円
【平均残業時間】
24時間/月
成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「目標未達成の時、どう動くか?」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • 面接・選考

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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