パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

お問い合わせ番号：648719　最終確認日：2026年05月12日

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応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 422 ～ 511 万円 [月給] 26 ～ 31万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※残業20H含む場合
勤務地	[勤務地1] 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー33F [勤務地2] 東京都新宿区 [勤務地その他] 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 [変更の範囲] 有限定された範囲内においての変更の可能性あり（限定された範囲内とは、就業規則に定める地域区分により、原則として、特定の地域およびその地域と隣接する都道府県をその対象とする） ※リモートワークを行う場所を含む　※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所　※常駐先等会社が指定する場所を含む [受動喫煙対策]敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児土曜日・日曜日・祝日、年末年始（12/30～1/3）を休日とする。※年に2～3回程度、土日勤務の可能性あり（平日に代休取得可能）年次有給休暇：入社から7 ヶ月目の1日に規程の日数を初回付与。以降、毎年前回の付与から1年後に付与。（算定期間中の出勤率80％以上の場合）土曜日・日曜日・祝日、年末年始（12/30～1/3）を休日とする。※年に2～3回程度、土日勤務の可能性あり（平日に代休取得可能）年次有給休暇：入社から7 ヶ月目の1日に規程の日数を初回付与。以降、毎年前回の付与から1年後に付与。（算定期間中の出勤率80％以上の場合）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当正社員（総合職）登用制度、育児のための勤務時間短縮制度、産休育休制度、慶弔金制度、退職金制度（401K）、契約宿泊施設・スポーツクラブ割引制度、提携カルチャーセンター割引制度、キャリアカウンセリング正社員（総合職）登用制度、育児のための勤務時間短縮制度、産休育休制度、慶弔金制度、退職金制度（401K）、契約宿泊施設・スポーツクラブ割引制度、提携カルチャーセンター割引制度、キャリアカウンセリング
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回 [昨年実績]賞与（6月、12月）（人事評価制度に基づき決定）
保険	健康厚生年金雇用労災その他：介護保険、生命保険

求人情報

業務内容	■女性が輝く社会を共に創りませんか？【プロジェクトの事業内容】女性の皆様がより活躍できる社会を目指し、以下の支援を行っております。・一般事業主行動計画の策定支援・働く女性の皆様のヘルスリテラシー向上と健康課題への理解促進・必要な職場環境整備の促進これにより、女性の皆様が幅広いキャリアを選択し、仕事と生活を両立できるよう、企業様と女性従業員様の双方をサポートいたします。【お任せしたい業務内容】以下の業務を通じて、プロジェクトを円滑に進めていただきます。・クライアントである官公庁様とのコミュニケーション（事業の成果や状況のご報告、改善のご提案など）・担当業務の企画、運用、進捗管理、社内外との連携・メンバーの皆様の管理（業務の指示、指導、勤怠管理、採用、育成など）・プロジェクト運用の進捗管理と改善のご提案・セミナーやイベントの企画と運営・プロジェクト運用に関わる事務処理・予算の管理【このお仕事で得られるもの】このお仕事では、問題を仮説し、課題を自ら設定する「コンセプチュアルスキル」を身につけることができます。問題を特定し、改善へと導くことがお好きな方や得意な方には、大きなやりがいを感じていただけるでしょう。 ■女性が輝く社会を共に創りませんか？【プロジェクトの事業内容】女性の皆様がより活躍できる社会を目指し、以下の支援を行っております。・一般事業主行動計画の策定支援・働く女性の皆様のヘルスリテラシー向上と健康課題への理解促進・必要な職場環境整備の促進これにより、女性の皆様が幅広いキャリアを選択し、仕事と生活を両立できるよう、企業様と女性従業員様の双方をサポートいたします。【お任せしたい業務内容】以下の業務を通じて、プロジェクトを円滑に進めていただきます。・クライアントである官公庁様とのコミュニケーション（事業の成果や状況のご報告、改善のご提案など）・担当業務の企画、運用、進捗管理、社内外との連携・メンバーの皆様の管理（業務の指示、指導、勤怠管理、採用、育成など）・プロジェクト運用の進捗管理と改善のご提案・セミナーやイベントの企画と運営・プロジェクト運用に関わる事務処理・予算の管理【このお仕事で得られるもの】このお仕事では、問題を仮説し、課題を自ら設定する「コンセプチュアルスキル」を身につけることができます。問題を特定し、改善へと導くことがお好きな方や得意な方には、大きなやりがいを感じていただけるでしょう。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【以下いずれか必須】・法人向けの営業経験のある方・企業人事での採用・研修の経験がある方・制作・マーケティング系職種、商品・サービス企画など企画業務経験のある方	【以下いずれか必須】・法人向けの営業経験のある方・企業人事での採用・研修の経験がある方・制作・マーケティング系職種、商品・サービス企画など企画業務経験のある方
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

企業情報

企業名	パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
企業HP	https://www.persol-pt.co.jp/
本社所在地	〒1350061 東京都江東区豊洲 3-2-20 豊洲フロント7F
事業内容	【パーソルグループ企業約150社の中でのITOセグメントの中核企業です】 ◆コンサルティングサービス（経営戦略マネジメント／業務改革／ITコスト削減／ITグランドデザインの立案／SOA導入／システム化企画） ◆システム基盤設計／構築サービス（ビジネスプロセスの改善／コストダウン） ◆セールスマーケティングサービス（セールス・マーケティングBPOサービス）　※元BPOソリューションズが合併	【パーソルグループ企業約150社の中でのITOセグメントの中核企業です】 ◆コンサルティングサービス（経営戦略マネジメント／業務改革／ITコスト削減／ITグランドデザインの立案／SOA導入／システム化企画） ◆システム基盤設計／構築サービス（ビジネスプロセスの改善／コストダウン） ◆セールスマーケティングサービス（セールス・マーケティングBPOサービス） ※元BPOソリューションズが合併
設立年月日	1977年 9月24日
代表者	市村和幸
資本金	3億1000万円
従業員数	18,253名（平均年齢：37歳）