お問い合わせ番号:644743 最終確認日:2026年04月16日

女性歓迎!【埼玉】大学奨学金事務のプロジェクトリーダー|パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【埼玉】大学奨学金事務のプロジェクトリーダー

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

お問い合わせ番号:644743 最終確認日:2026年04月16日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 373 ~ 453 万円
[月給] 26 ~ 31万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 上記は拠出手当込み・残業無しの場合の年収
勤務地 [勤務地1] 〒1080023 東京都 港区 芝浦3-4-1
[勤務地2] 埼玉県 朝霞市・川越市・新座市・狭山市等
[勤務地その他] 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始産休育児
土曜日・日曜日・祝日、年末年始(12/30~1/3)※PJTによっては時間シフト・曜日シフトとなる可能性がございます。また就業曜日は大学カレンダーに準じます。年次有給休暇:入社から7 ヶ月目の1日に規程の日数を初回付与。以降、毎年前回の付与から1年後に付与。(算定期間中の出勤率80%以上の場合)
手当・福利厚生 定期健康診断 残業手当
正社員(総合職)登用制度、育児のための勤務時間短縮制度、産休育休制度、慶弔金制度、退職金制度(401K)、契約宿泊施設・スポーツクラブ割引制度、提携カルチャーセンター割引制度、キャリアカウンセリング
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
■チームプロジェクトリーダーとして、お客様をサポートしませんか?
同社は、アウトソーシング事業(BPOサービス)を展開しており、市役所や区役所などの官公庁、または大手民間企業のお客様先で、事務やコールセンターのチームプロジェクトリーダーとして活躍してくださる方を募集しております。

【具体的な業務内容】
実務業務と並行して、チームのマネジメントや業務の仕組みづくりをお任せいたします。

【配属先の業務について】
大学から事務や窓口業務を受託し、同社メンバーでチームを組んでいます。今回は、そのチームをまとめるリーダーを募集いたします。
・埼玉エリアには、朝霞市・川越市・新座市・狭山市などの大学プロジェクトがございます。

【担当いただく業務】
奨学金業務全般、および奨学金窓口業務を担当するチームの統括リーダー業務をお任せいたします。
※奨学金業務とは、奨学金の募集、出願、採用、貸与終了までの一連の奨学金に関わる業務を指します。具体的には、電話対応(受電・架電)、書類対応(受領・配付・精査)、学生対応(面談・説明)、データ作成・精査・配信、資料作成、説明会対応、配付会対応などがございます。

【リーダーとしての主な業務】
・お問い合わせや変更手続きに伴う、電話での対応業務(架電:約4割、受電:約6割です)
・チームメンバーからのエスカレーション対応や承認業務
・データ集計、KPIの進捗管理と運用、業務ルールの策定
・スーパーバイザーやメンバーの採用、教育、業務の割り振り、シフト作成、勤怠管理、メンバーのフォロー
・お客様への進捗報告や、業務改善のご提案

【お仕事内容】
■チームプロジェクトリーダーとして、お客様をサポートしませんか?
同社は、アウトソーシング事業(BPOサービス)を展開しており、市役所や区役所などの官公庁、または大手民間企業のお客様先で、事務やコールセンターのチームプロジェクトリーダーとして活躍してくださる方を募集しております。

【具体的な業務内容】
実務業務と並行して、チームのマネジメントや業務の仕組みづくりをお任せいたします。

【配属先の業務について】
大学から事務や窓口業務を受託し、同社メンバーでチームを組んでいます。今回は、そのチームをまとめるリーダーを募集いたします。
・埼玉エリアには、朝霞市・川越市・新座市・狭山市などの大学プロジェクトがございます。

【担当いただく業務】
奨学金業務全般、および奨学金窓口業務を担当するチームの統括リーダー業務をお任せいたします。
※奨学金業務とは、奨学金の募集、出願、採用、貸与終了までの一連の奨学金に関わる業務を指します。
具体的には、・電話対応(受電・架電)
・書類対応(受領・配付・精査)
・学生対応(面談・説明)
・データ作成・精査・配信
・資料作成
・説明会対応
・配付会対応
などがございます。

【リーダーとしての主な業務】
・お問い合わせや変更手続きに伴う、電話での対応業務(架電:約4割、受電:約6割です)
・チームメンバーからのエスカレーション対応や承認業務
・データ集計、KPIの進捗管理と運用、業務ルールの策定
・スーパーバイザーやメンバーの採用、教育、業務の割り振り、シフト作成、勤怠管理、メンバーのフォロー
・お客様への進捗報告や、業務改善のご提案



変更の範囲:有
会社の定める業務の範囲で無限定(アシスタントコースを除く)
※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種
必要な経験 ※下記いずれか必須
■営業事務・総務などの事務業務経験
■チームのリーダー経験
→業界や経験年数、雇用形態は不問(契約・派遣社員の方も大歓迎)
→後輩指導や2~3名程度の小さなチームを担当していた方
※下記いずれか必須

■営業事務・総務などの事務業務経験

■チームのリーダー経験
→業界や経験年数、雇用形態は不問(契約・派遣社員の方も大歓迎)
→後輩指導や2~3名程度の小さなチームを担当していた方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
企業HP https://www.persol-pt.co.jp/
本社所在地 〒1350061 東京都 江東区 豊洲 3-2-20 豊洲フロント7F
事業内容
設立年月日 1977年 9月24日
代表者 市村 和幸
資本金 3億1000万円
従業員数 18,253名 (平均年齢:37歳)

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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