お問い合わせ番号:637176 最終確認日:2026年05月15日
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人材法人営業 ~メンバークラス採用/教育 × 人材 × インテリア業界~
nat株式会社
お問い合わせ番号:637176 最終確認日:2026年05月15日
AIによるこの求人の要約
- 空間デザインの専門家を探す企業へ、アカデミー卒業生や講師を紹介し、最適なマッチングを行う法人営業
- 年収は360万円から530万円が目安。固定給制の月給制を採用し、安定した収入が得られる
- 勤務地は渋谷区神宮前。年間120日の土日祝休みがあり、月の平均残業時間は20時間と働きやすい
- 公私のバランスをとりたい
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
360 ~ 530 万円
[月給] 30 ~ 44.2万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて!市場データ
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| 勤務地 |
[勤務地1]
〒150-0001 東京都 渋谷区 神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル3F
[変更の範囲] 無 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 オフィス禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給:22.1~32.7万円 みなし残業手当額:7.9~32.7万円 月のみなし時間:45.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 土・日、祝日、年末年始(12/29-翌1/3)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(年5日)、慶弔休暇など |
| 手当・福利厚生 |
・社会保険完備・育児手当(子一人あたり月2万円支給※規定あり)・リファラル採用のインセンティブ制度(1名紹介:50万円支給、別途規定あり) ・携帯通信料手当(社用携帯の付与がない場合は、毎月携帯料金の手当(4,500円/月)を支給します。)・全社での年間MVP制度 ・新メンバー歓迎支援制度(会社負担で新メンバー歓迎会開催)・お誕生日祝い(プレゼント)・書籍購入費負担(電子書籍不可)・健康診断・婦人科検診費用負担 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与] [昨年実績]昇給昇格は会社業績によります |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【お仕事の概要】 【お仕事の概要】 変更の範囲:無 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
法人向けの人材サービス(人材紹介、研修企画提案等)営業経験2年以上 【同社で働く魅力】 創業以来、インテリア教育の先駆者として業界を牽引してきた実績が最大の強みです。 48年の歴史と14,000名の卒業生ネットワークは、他社にはない圧倒的な資産。 安定した事業基盤がありながらも、現在は次世代に向けた変革期にあり、責任者候補として裁量大きくチャレンジできます。 「人を育てる」という本質的な価値提供を通じ、社会貢献と自身のキャリアアップを同時に実現できる、またとないフィールドです。 |
法人向けの人材サービス(人材紹介、研修企画提案等)営業経験2年以上 【同社で働く魅力】 創業以来、インテリア教育の先駆者として業界を牽引してきた実績が最大の強みです。 48年の歴史と14,000名の卒業生ネットワークは、他社にはない圧倒的な資産。 安定した事業基盤がありながらも、現在は次世代に向けた変革期にあり、責任者候補として裁量大きくチャレンジできます。 「人を育てる」という本質的な価値提供を通じ、社会貢献と自身のキャリアアップを同時に実現できる、またとないフィールドです。 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | nat株式会社 |
|---|---|
| 企業HP | https://www.natincs.com/ |
| 本社所在地 | 〒1500001 東京都 渋谷区 神宮前 2-34-17 住友不動産原宿ビル3F |
| 設立年月日 | 2019年 5月20日 |
| 代表者 | 劉 栄駿 |
| 資本金 | 5179万9064円 |
| 従業員数 | 32名 |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間/月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
法人営業 【平均年収】 618.3万円 【平均残業時間】 24時間/月 成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「目標未達成の時、どう動くか?」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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