お問い合わせ番号：635645 最終確認日：2026年06月27日
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生産管理（アパレル事業）｜リテールコンシューマ事業部
株式会社イングリウッド
お問い合わせ番号：635645 最終確認日：2026年06月27日
AIによるこの求人の要約
- 他部署との連携を通じて、協力会社との連携、資材の発注、量産スケジュール管理、品質チェックなど生産管理業務全般を担当
- 年収は400万円から700万円が目安。住宅手当や定期健康診断があり、安心して働ける環境
- 勤務地は東京渋谷区。年間休日は120日以上で土日祝休み。月の平均残業時間は24時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
400 ～ 700 万円
[月給] 32 ～ 50万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 渋谷区 道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ 13F
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ～ 18:15（実働：8時間00分）
休憩時間：75分
[平均残業時間] 24時間/月 [みなし残業] 確認中 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
・完全週休二日制（土日）、祝日 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【お仕事内容】 【お仕事内容】 変更の範囲：有 会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・商社・OEM先を生産背景としたレディスアパレルでの生産管理経験が3年以上 ・周囲とのコミュニケーション能力の高い方 ・スピード感、チャレンジ精神のある方 |
・商社・OEM先を生産背景としたレディスアパレルでの生産管理経験が3年以上 ・周囲とのコミュニケーション能力の高い方 ・スピード感、チャレンジ精神のある方 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社イングリウッド | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://inglewood.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1500043 東京都 渋谷区 道玄坂 1-21-1 渋谷ソラスタ13F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2005年 8月24日 | |
| 代表者 | 黒川 隆介 | |
| 資本金 | 3000万円 | |
| 従業員数 | 270名 （平均年齢：31歳） |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
Web・広告・メディア業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 22時間／月 売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
品質管理・品質保証・生産管理・製造管理 【平均年収】 669.4万円 【平均残業時間】 22時間／月 高い専門性が評価され高給与。厳格な品質検査や工程管理、トラブル対応などで一定の残業が発生します。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
規格や基準を遵守する徹底した誠実さと、工程のムダを省く改善力が重視されます。事故率の低減や歩留まりの向上、リードタイム短縮といった具体的な数値を根拠に語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「納期の遅れが出そうな時、現場の混乱をどう収めて作業を回しましたか？」が定番です。単なる作業報告ではなく、優先順位の指示や声掛けでチームを動かした経験を伝えましょう。この周囲を動かす力が評価の鍵です。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
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