お問い合わせ番号:634845 最終確認日:2026年07月03日

女性歓迎!【福岡】アカウントプランナー【広告未経験歓迎/リモート・フレックス◎/広告運用のプロを目指せる!】|株式会社マイクロアドの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【福岡】アカウントプランナー【広告未経験歓迎/リモート・フレックス◎/広告運用のプロを目指せる!】

株式会社マイクロアド

お問い合わせ番号:634845 最終確認日:2026年07月03日

AIによるこの求人の要約

  • 広告主や広告代理店の課題に対し、ビッグデータを活用して最適な広告配信を提案し、運用からコンサルティングまで一貫して担当する業務
  • 年収400万円から600万円が目安で、中途2年目マネージャーで年収600万円の実績あり、固定給制を採用
  • 福岡市中央区大名での勤務で、土日祝日が休み、定期健康診断があり、残業は発生する
こんな女性におすすめ!
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:(試用期間中の条件変更等はありません)
給与 [想定年収] 400 ~ 600 万円
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割
[年収例] 中途2年目 マネージャー 年収600万円 月給50万円

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • 代理店向け営業・パートナーセールスの平均年収:500.8万円
勤務地 [勤務地1] 福岡県 福岡市中央区大名 2-9-17アリスト大名 4F
[勤務地その他] 福岡県
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] ~ (実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] 確認中

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • 代理店向け営業・パートナーセールスの平均残業時間:22時間/月
休日・休暇 土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児
◎完全週休二日制/夏季休暇(7月1日~11月30日までの間に、3日間取得可能。)/特別休暇(やすんで5:在籍満2年経過した正社員を対象。毎年5日連続特別休暇を付与)
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当
◎各種社会保険完備/通勤手当(会社から二駅圏内に住むと月額¥30,000補助有)/家賃補助(満5年経過後、どこに住んでも月額¥50,000補助有。)/社内飲み会補助制度や、部活動、社内Barなど複数あり
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
広告主様や広告代理店様が抱える「もっと効率的に広告を出したい!」というご要望に対し、当社が保有する豊富なデータを分析・活用し、より最適な広告配信を行うことで、お客様のお悩みを解決していくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・九州地区の広告主様や広告代理店様が抱える課題に対し、ビッグデータを分析・活用し、解決策をご提案します。
・中小代理店の新規開拓から、獲得した案件の広告運用、そして配信案件のレポート作成、さらに翌月に向けたコンサルティング提案まで、一貫して担当していただきます。

【取り扱う商材】
当社が提供する、国内最大規模の売上シェアを誇る広告配信プラットフォーム「UNIVERSE AD」を使用します。
このプラットフォームには、以下のような強みがあります。
・自社SSPを中心に、国内最大級の配信先を保有しています。
・配信先の厳選を行い、広告の価値を損なう可能性のある配信先(アダルトサイトなど)は排除しています。
・4億人分のスマートフォンやPCの行動データをもとに、詳細なターゲット設定をして広告の配信が可能です。(例:特定の映画監督の作品を見ている方など)

【目標と評価について】
半期ごとに目標を設定し、期末にその達成度を評価します。その評価に基づいて、昇給や賞与が決定されます。
1回の査定で5,000円から5万円ほどの昇給の可能性がありますので、ご年齢に関わらず、頑張りがしっかりと評価される環境です。

【入社後の流れ】
・入社後すぐに、座学での勉強会(広告の基礎知識など)にご参加いただきます。
・その後、2~3ヶ月間は業務と並行して、専属のトレーナーとOJT形式で知識やスキルを習得していきます。(ロールプレイングも実施します)
・第二新卒の方や未経験の方も、充実した研修を通じて、デジタルマーケティングのプロフェッショナルを目指せる環境です。

【お仕事内容】
広告主様や広告代理店様が抱える「もっと効率的に広告を出したい!」というご要望に対し、当社が保有する豊富なデータを分析・活用し、より最適な広告配信を行うことで、お客様のお悩みを解決していくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・九州地区の広告主様や広告代理店様が抱える課題に対し、ビッグデータを分析・活用し、解決策をご提案します。
・中小代理店の新規開拓から、獲得した案件の広告運用、そして配信案件のレポート作成、さらに翌月に向けたコンサルティング提案まで、一貫して担当していただきます。

【取り扱う商材】
当社が提供する、国内最大規模の売上シェアを誇る広告配信プラットフォーム「UNIVERSE AD」を使用します。
このプラットフォームには、以下のような強みがあります。
・自社SSPを中心に、国内最大級の配信先を保有しています。
・配信先の厳選を行い、広告の価値を損なう可能性のある配信先(アダルトサイトなど)は排除しています。
・4億人分のスマートフォンやPCの行動データをもとに、詳細なターゲット設定をして広告の配信が可能です。(例:特定の映画監督の作品を見ている方など)

【目標と評価について】
半期ごとに目標を設定し、期末にその達成度を評価します。その評価に基づいて、昇給や賞与が決定されます。
1回の査定で5,000円から5万円ほどの昇給の可能性がありますので、ご年齢に関わらず、頑張りがしっかりと評価される環境です。

【入社後の流れ】
・入社後すぐに、座学での勉強会(広告の基礎知識など)にご参加いただきます。
・その後、2~3ヶ月間は業務と並行して、専属のトレーナーとOJT形式で知識やスキルを習得していきます。(ロールプレイングも実施します)
・第二新卒の方や未経験の方も、充実した研修を通じて、デジタルマーケティングのプロフェッショナルを目指せる環境です。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・営業経験1年以上

【企業文化】
社員一人ひとりが「自ら考え、自ら行動する」ことを重視する企業文化です。
若手でも積極的に意見を発信でき、新しい挑戦を歓迎する風土があります。

【求める人物像】
・主体的に行動し、周囲と連携しながら課題解決に取り組める方
・顧客のニーズを深く理解し、共感できる高いコミュニケーション能力をお持ちの方

【社員インタビュー】
ビジネス営業本部 ビジネスグロース部 第1営業局 局長
https://recruit.microad.co.jp/members/%e5%b2%a9%e6%9d%be-%e6%97%a5%e8%bc%aa/
ビジネス営業本部 パートナーグロース部 第5営業局 広島支社 支社長
https://recruit.microad.co.jp/members/%e7%95%91-%e9%be%8d%e4%b8%80%e6%9c%97/
・営業経験1年以上

【企業文化】
社員一人ひとりが「自ら考え、自ら行動する」ことを重視する企業文化です。
若手でも積極的に意見を発信でき、新しい挑戦を歓迎する風土があります。

【求める人物像】
・主体的に行動し、周囲と連携しながら課題解決に取り組める方
・顧客のニーズを深く理解し、共感できる高いコミュニケーション能力をお持ちの方

【社員インタビュー】
ビジネス営業本部 ビジネスグロース部 第1営業局 局長
https://recruit.microad.co.jp/members/%e5%b2%a9%e6%9d%be-%e6%97%a5%e8%bc%aa/

ビジネス営業本部 パートナーグロース部 第5営業局 広島支社 支社長
https://recruit.microad.co.jp/members/%e7%95%93-%e9%be%8d%e4%b8%80%e6%9c%97/
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社マイクロアド
企業HP http://www.microad.co.jp/
本社所在地 〒1500044 東京都 渋谷区 桜丘町 20−1 渋谷インフォスタワー 13F
事業内容
設立年月日 2007年 7月 2日
代表者 社長執行役員渡辺健太郎
資本金 10億3355万4000円
従業員数 246名 (平均年齢:26歳)
株式公開 東証グロース

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 代理店向け営業・パートナーセールス
【平均年収】
500.8万円
【平均残業時間】
22時間/月
代理店を「管理・支援する」役割のため、営業職の中では安定的な給与相場になる側面があります。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
自社の利益だけでなく、提携先の売上を伸ばす共存共栄の視点が重視される傾向があります。自身が手掛けた具体的な成功事例や、効率的な仕組み作りで信頼を得た経験を語れるよう準備しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「動機付けが難しい代理店をどう巻き込むか」という質問には要注意。相手のベネフィットを優先した支援策を具体的に伝えます。共通目標へ導く「自分なりの型」を示すことで、成果の再現性を高く評価されます。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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