お問い合わせ番号:614621 最終確認日:2025年11月20日

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コンテンツプランナー/トレーナー

株式会社プレイド(PLAID, Inc.)

お問い合わせ番号:614621 最終確認日:2025年11月20日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
給与 [想定年収] 600 ~ 1200 万円
[月給] 51.7 ~ 101.7万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 中央区 銀座6-10-1 GINZA SIX 10F
[勤務地その他] 東京都
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]敷地内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
休日・休暇 年間休日 120日
週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(PLAY-AID Holiday、その他慶弔休暇など)
手当・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、副業可、PLAY-AID Allowance、インフルエンザ予防接種費用負担、書籍/備品購入補助、ベビーシッター利用補助
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お客様の成長をサポートする学習体験の企画・提供】
お客様が製品を深く理解し、素晴らしい成果を出せるよう、学習体験をデザインし、お届けする専門チームの一員を募集しています。

【具体的な業務内容】
・研修や講座、オンデマンド教材の企画ディレクションを通じて、お客様の製品活用を支援します。
・お客様向けの研修や講座では、講師として登壇し、直接指導を行います。
・製品知識と教育スキルを活かし、受講者様が「すぐに実践できる学び」を得られる場を創造します。
・お客様の成功と事業の成長に直接貢献する、やりがいのある役割です。

【業務詳細の例】
・製品の活用方法やお客様の課題に合わせた研修、講座、オンデマンド教材の企画と設計を行います。
・学習体験を丁寧に設計し、カリキュラムの構築や受講体験の向上に努めます。
・社内外の専門家や制作パートナーと協力し、教材開発のディレクションを担当します。
・提供した学習の効果を測定し、継続的な改善サイクルを実行します。
・お客様向けの集合研修やオンライン講座で、講師として登壇します。
・トレーニング中の受講者様からのご質問に対応し、サポートを提供します。
・講師としてのスキルを最大限に活かし、受講者様の理解を深め、積極的に参加していただけるようファシリテーションを行います。

このポジションは、お客様の「できた!」という喜びを間近で感じられる、とても魅力的なお仕事です。ぜひ、私たちと一緒に、お客様の成長をサポートしていきましょう。

【お客様の成長をサポートする学習体験の企画・提供】
お客様が製品を深く理解し、素晴らしい成果を出せるよう、学習体験をデザインし、お届けする専門チームの一員を募集しています。

【具体的な業務内容】
・研修や講座、オンデマンド教材の企画ディレクションを通じて、お客様の製品活用を支援します。
・お客様向けの研修や講座では、講師として登壇し、直接指導を行います。
・製品知識と教育スキルを活かし、受講者様が「すぐに実践できる学び」を得られる場を創造します。
・お客様の成功と事業の成長に直接貢献する、やりがいのある役割です。

【業務詳細の例】
・製品の活用方法やお客様の課題に合わせた研修、講座、オンデマンド教材の企画と設計を行います。
・学習体験を丁寧に設計し、カリキュラムの構築や受講体験の向上に努めます。
・社内外の専門家や制作パートナーと協力し、教材開発のディレクションを担当します。
・提供した学習の効果を測定し、継続的な改善サイクルを実行します。
・お客様向けの集合研修やオンライン講座で、講師として登壇します。
・トレーニング中の受講者様からのご質問に対応し、サポートを提供します。
・講師としてのスキルを最大限に活かし、受講者様の理解を深め、積極的に参加していただけるようファシリテーションを行います。

このポジションは、お客様の「できた!」という喜びを間近で感じられる、とても魅力的なお仕事です。ぜひ、私たちと一緒に、お客様の成長をサポートしていきましょう。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・BtoB SaaSまたは類似領域での研修企画/教育コンテンツ制作の経験
・講師やファシリテーターとしての登壇・トレーニング経験
・複数ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進できるディレクション能力
・複雑な概念を整理し、分かりやすく伝える力

【求める人物像】
・「学習を通じて顧客の成功を支援する」ことに情熱を持てる人
・自ら手を動かしながらも、チームやパートナーを活かして成果を最大化できる人
・論理的な構造化と、受講者に寄り添うコミュニケーションの両方を大切にできる人
・BtoB SaaSまたは類似領域での研修企画/教育コンテンツ制作の経験
・講師やファシリテーターとしての登壇・トレーニング経験
・複数ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進できるディレクション能力
・複雑な概念を整理し、分かりやすく伝える力

【求める人物像】

・「学習を通じて顧客の成功を支援する」ことに情熱を持てる人
・自ら手を動かしながらも、チームやパートナーを活かして成果を最大化できる人
・論理的な構造化と、受講者に寄り添うコミュニケーションの両方を大切にできる人
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社プレイド(PLAID, Inc.)
事業内容 プレイドは「データによって人の価値を最大化する」というミッションを掲げ、様々なプロダクトやソリューション、プロフェッショナルサービスを提供。
・CXプラットフォーム「KARTE」:サイトやアプリに今来訪している人をリアルタイムに解析、可視化。顧客理解からパーソナライズまでを一気通貫で実装。
・「KARTE Datahub」:社内の基幹システムや顧客データなど、社内外に点在する様々なデータをKARTEに統合。
・「KARTE Blocks」:サイトのあらゆる構成要素をノーコードで更新・評価・改善することができるBlock Management System。
・「RightSupport by KARTE」:顧客のお困りごとを問い合わせ前に収集・検知し、適切なタイミングでFAQやチャネルにマッチング。
・「KARTE Signals」:ファースト・パーティ・データ活用により顧客の広告にふれる体験向上と、広告配信の最適化を両立するインターネット広告向けソリューション。
プレイドは「データによって人の価値を最大化する」というミッションを掲げ、様々なプロダクトやソリューション、プロフェッショナルサービスを提供。
・CXプラットフォーム「KARTE」:サイトやアプリに今来訪している人をリアルタイムに解析、可視化。顧客理解からパーソナライズまでを一気通貫で実装。
・「KARTE Datahub」:社内の基幹システムや顧客データなど、社内外に点在する様々なデータをKARTEに統合。
・「KARTE Blocks」:サイトのあらゆる構成要素をノーコードで更新・評価・改善することができるBlock Management System。
・「RightSupport by KARTE」:顧客のお困りごとを問い合わせ前に収集・検知し、適切なタイミングでFAQやチャネルにマッチング。
・「KARTE Signals」:ファースト・パーティ・データ活用により顧客の広告にふれる体験向上と、広告配信の最適化を両立するインターネット広告向けソリューション。
設立年月日 2011年10月 1日
資本金 30億9115万7000円
従業員数 334名

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