お問い合わせ番号:614101 最終確認日:2025年11月20日

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コンサルティングセールス

社名非公開

お問い合わせ番号:614101 最終確認日:2025年11月20日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 450 ~ 750 万円
勤務地 [勤務地1] 東京都
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 11時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇(入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与)・産休育休(性別関係なく取得可/取得実績あり)
手当・福利厚生 定期健康診断
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

既存顧客対応(7割)と新規顧客開拓(3割)の両面を担っていただきます。

① 既存顧客のアカウントディレクション及びグロース (7割)

中堅〜大手のSaaS企業などを中心とした既存顧客に対し、深耕営業(ファーマー型)を担当します。

- アカウントディレクション
- 顧客との定例ミーティングの実施、レポーティング
- 運用中サービス(リードジェン、広告運用、SKS等)の運用改善提案
- 社内のコンサルタントや運用チームとの連携・ディレクション
- アカウントグロース
- 顧客の新たな課題ヒアリングに基づく、アップセル提案(契約金額の拡大)
- SKS(商談獲得サービス)など、他サービスのクロスセル提案
- スポット支援顧客への継続運用提案

② 新規顧客向けのSKS(商談獲得サービス)営業 (3割)

「BOXIL SaaS」掲載企業(約1,000社)からの紹介リードをメインに、SKS(新規事業)の新規提案を行います。

- ターゲット:
- リードジェンニーズは充足しつつも「商談獲得」に課題を持つ大手企業、新たにToB事業を開始した企業など。
- 営業スタイル:
- 顧客の課題をヒアリングし、比較的短期間・低コストで導入可能なSKSを提案し、クロージングまで担当します。

既存顧客対応(7割)と新規顧客開拓(3割)の両面を担っていただきます。

① 既存顧客のアカウントディレクション及びグロース (7割)

中堅〜大手のSaaS企業などを中心とした既存顧客に対し、深耕営業(ファーマー型)を担当します。

- アカウントディレクション
- 顧客との定例ミーティングの実施、レポーティング
- 運用中サービス(リードジェン、広告運用、SKS等)の運用改善提案
- 社内のコンサルタントや運用チームとの連携・ディレクション

- アカウントグロース
- 顧客の新たな課題ヒアリングに基づく、アップセル提案(契約金額の拡大)
- SKS(商談獲得サービス)など、他サービスのクロスセル提案
- スポット支援顧客への継続運用提案

② 新規顧客向けのSKS(商談獲得サービス)営業 (3割)

「BOXIL SaaS」掲載企業(約1,000社)からの紹介リードをメインに、SKS(新規事業)の新規提案を行います。

- ターゲット:
- リードジェンニーズは充足しつつも「商談獲得」に課題を持つ大手企業、新たにToB事業を開始した企業など。

- 営業スタイル:
- 顧客の課題をヒアリングし、比較的短期間・低コストで導入可能なSKSを提案し、クロージングまで担当します。



変更の範囲:確認中
必要な経験 法人(BtoB)営業経験(4年以上)
無形商材(人材、広告、IT、金融、オフィスソリューションなど)の営業経験
基本的なPCスキル(資料作成・集計)
CRM/SFA(Salesforceなど)の利用経験
法人(BtoB)営業経験(4年以上)
無形商材(人材、広告、IT、金融、オフィスソリューションなど)の営業経験
基本的なPCスキル(資料作成・集計)
CRM/SFA(Salesforceなど)の利用経験
学歴 不問

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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