お問い合わせ番号:600370 最終確認日:2026年06月28日

女性歓迎! バナーデザイナー【リモート勤務可/サイバーエージェントグループ】|株式会社CyberACEの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

バナーデザイナー【リモート勤務可/サイバーエージェントグループ】

株式会社CyberACE

お問い合わせ番号:600370 最終確認日:2026年06月28日

AIによるこの求人の要約

  • 幅広い業界のバナーデザイン制作と構成案企画。Photoshopの実務経験とポートフォリオが必須
  • 年収426万円から552万円が目安。住宅補助や定期健康診断があり、安心して働ける環境
  • 勤務地は渋谷。年間休日は124日、土日祝休みでワークライフバランスを重視できる
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の勤務条件:変更無
給与 [想定年収] 426 ~ 552 万円
[月給] 34 ~ 46万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 未入力

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • 広告・グラフィックの平均年収:591.0万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 2-24-12 渋谷スクランブルスクエア20階
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] 確認中

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • 広告・グラフィックの平均残業時間:25時間/月
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 10~12日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休
・完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)/夏期3日/年末年始5日/有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数12日)/産前・産後休暇/生理休暇
手当・福利厚生 住宅補助 定期健康診断 通勤手当 残業手当
・リモートワーク可・通勤手当(上限5万円/月)・家賃補助(上限3万円※支給条件有)・服装自由・ランチ補助・書籍代補助・里帰り費用補助制度・ランチ代補助・社内懇親会費補助・慶弔見舞金制度・社内カウンセリング制度・産前・産後休暇、生理休暇・健康診断・フリードリンク・マッサージルーム・定時退社デー・6ヵ月間の研修(業界未経験でも着実に成長可能)・リモート環境補助・正社員登用制度(※条件有)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【業務内容】

このポジションでは、主にバナーのデザイン制作に携わっていただきます。幅広い業界のクライアント(大手企業から中小企業まで、教育、不動産、美容コスメなど)の案件に携わるチャンスがあります。

・バナーデザイン制作:静止画メインの比較的簡単なバナーのデザイン制作をお願いします。
・バナー構成案の企画:クライアントのニーズを的確に捉え、効果的なバナーデザインを企画します。
・アカウントプランナーとの連携:営業担当者と連携し、クライアントの要望をヒアリングし、デザインに反映していきます。

まずは、アカウントプランナー(営業担当者)と連携して、バナーデザイン制作をメインに行っていただきます。

当社の成長フェーズに合わせ、チームも拡大していく予定です。そのため、将来的には、ご自身の得意分野を活かし、顧客のニーズに合わせたデザイン制作や企画に携わっていただくことを期待しています。

例えば、デザインだけでなく、顧客の課題解決に繋がる本質的なデザイン提案や企画にも挑戦していただくことも可能です。ご自身の興味や強みを活かし、幅広く活躍できる環境です。積極的に業務に取り組める方、チームワークを大切にできる方を歓迎します。

【業務内容】

このポジションでは、主にバナーのデザイン制作に携わっていただきます。幅広い業界のクライアント(大手企業から中小企業まで、教育、不動産、美容コスメなど)の案件に携わるチャンスがあります。

・バナーデザイン制作:静止画メインの比較的簡単なバナーのデザイン制作をお願いします。
・バナー構成案の企画:クライアントのニーズを的確に捉え、効果的なバナーデザインを企画します。
・アカウントプランナーとの連携:営業担当者と連携し、クライアントの要望をヒアリングし、デザインに反映していきます。

まずは、アカウントプランナー(営業担当者)と連携して、バナーデザイン制作をメインに行っていただきます。

当社の成長フェーズに合わせ、チームも拡大していく予定です。そのため、将来的には、ご自身の得意分野を活かし、顧客のニーズに合わせたデザイン制作や企画に携わっていただくことを期待しています。

例えば、デザインだけでなく、顧客の課題解決に繋がる本質的なデザイン提案や企画にも挑戦していただくことも可能です。ご自身の興味や強みを活かし、幅広く活躍できる環境です。積極的に業務に取り組める方、チームワークを大切にできる方を歓迎します。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ①〜③すべて必須

①デザイナーとしての実務制作経験(※ポートフォリオをご提出ください)
②Photoshopを用いたクリエイティブ業務の実務経験
③チャットワーク、Slackなどチャットツールでのコミュニケーションの経験
①〜③すべて必須

①デザイナーとしての実務制作経験(※ポートフォリオをご提出ください)
②Photoshopを用いたクリエイティブ業務の実務経験
③チャットワーク、Slackなどチャットツールでのコミュニケーションの経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 専修 短大 高専 大学 大学院

企業情報

企業名 株式会社CyberACE
企業HP https://cyberace.co.jp/company/outline/
本社所在地 〒1506121 東京都 渋谷区 渋谷 2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア20階
事業内容
設立年月日 2018年 5月 1日
代表者 西島 大
資本金 1億5000万円
従業員数 181名 (平均年齢:27歳)

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 広告・グラフィック
【平均年収】
591.0万円
【平均残業時間】
25時間/月
納期前の修正や緻密な制作負荷で残業は多めですが、高度な専門性とWeb広告への進出で年収は高水準です。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
クライアントの意図を汲み取り、ターゲットの心を動かす本質的な視覚化能力が重視される傾向があります。単に感性を語るのではなく、反響数や納期遵守のための効率化といった数値を根拠に語るのが良い場合が多いです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「クライアントの意向と自身の表現が対立した際、どう着地させたか」が定番です。単なる妥協ではなく、目的達成のための代替案や効果の最大化を考え抜いた軌跡を伝えましょう。この柔軟な提案力が信頼に繋がります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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  • キャリアカウンセリング

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    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

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    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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