最終確認日：2025年06月25日

山進産業株式会社鋼材等の提案型ルート営業

募集内容

業務内容

■業務概要
国内の既存の顧客先へ、ステンレス鋼などの鋼材／機械／工場原材料などの提案営業をお任せいたします。同社のステンレス鋼は、ロケットを製造するクリーンルーム／深海探査機／水素自動車といった最先端のものづくりの現場で使われております。

■業務詳細
・製品の提案／スケジュール管理／納期調整
・営業アシスタントに受注内容（量、価格、金属の種類、納期など）の共有
・製造チーム、設計担当との打ち合わせ
・各種書類作成（契約書、請求書、経理伝票など）
・売上／入出金管理など

■担当先
エリアや企業ごとに担当を分け、既存の取引先を担当いただきます。1名あたりの担当企業は50社ほどですが、まずは出来る範囲から少しずつ始めていきますので、ご安心ください。
出張先は九州含む西日本エリアとなり、月に1～3回ほど宿泊を伴う出張がございます（2泊3日が多いです）。

■同社の特徴
・提案できる製品が幅広い
グループ会社であるヤマシンスチールと連携し、スピーディかつ柔軟な製品づくりが可能。お客様のニーズに最大限応えるべく、ステンレス鋼や特殊鋼など様々な製品の中から最適な提案ができます。潜在的なニーズを見抜き、積極的に価値を提供する営業センスを磨けます。
・分業制
アシスタントがサポートに入り、営業の方の負担を軽減。事務作業や電話対応などを任せることができるので、営業活動に注力できます。

■入社後の流れ
先輩に同行し、業務の流れや提案の仕方などを現場で学んでいただきます。製造工程などを学んでいただく機会もあり、製品の魅力や強みを実際に知ることも可能です。
仕事の一連の流れや製品のことをしっかりと理解してから独り立ちできるので、お客様に自信を持って提案できるようになります。

■業務概要
国内の既存の顧客先へ、ステンレス鋼などの鋼材／機械／工場原材料などの提案営業をお任せいたします。同社のステンレス鋼は、ロケットを製造するクリーンルーム／深海探査機／水素自動車といった最先端のものづくりの現場で使われております。

■業務詳細
・製品の提案／スケジュール管理／納期調整
・営業アシスタントに受注内容（量、価格、金属の種類、納期など）の共有
・製造チーム、設計担当との打ち合わせ
・各種書類作成（契約書、請求書、経理伝票など）
・売上／入出金管理など

■担当先
エリアや企業ごとに担当を分け、既存の取引先を担当いただきます。1名あたりの担当企業は50社ほどですが、まずは出来る範囲から少しずつ始めていきますので、ご安心ください。
出張先は九州含む西日本エリアとなり、月に1～3回ほど宿泊を伴う出張がございます（2泊3日が多いです）。

■同社の特徴
・提案できる製品が幅広い
グループ会社であるヤマシンスチールと連携し、スピーディかつ柔軟な製品づくりが可能。お客様のニーズに最大限応えるべく、ステンレス鋼や特殊鋼など様々な製品の中から最適な提案ができます。潜在的なニーズを見抜き、積極的に価値を提供する営業センスを磨けます。
・分業制
アシスタントがサポートに入り、営業の方の負担を軽減。事務作業や電話対応などを任せることができるので、営業活動に注力できます。

■入社後の流れ
先輩に同行し、業務の流れや提案の仕方などを現場で学んでいただきます。製造工程などを学んでいただく機会もあり、製品の魅力や強みを実際に知ることも可能です。
仕事の一連の流れや製品のことをしっかりと理解してから独り立ちできるので、お客様に自信を持って提案できるようになります。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・何かしらの営業職の経験をお持ちの方（業界不問）
・普通自動車運転免許（AT限定可）

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地

勤務地１：大阪府
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

400～600万円

勤務時間

9:00 ～ 17:45（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：45分
平均残業時間：10時間/月

休日・休暇

年間休日 124日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ★取得実績あり ■育児休暇 ★取得実績あり ※5日以上の連続休暇取得もOK！

手当・福利厚生

退職金
通勤手当：交通費規定支給 家族手当：月1万円 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■勤続3年以上 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■社員旅行補助 ■昼食補助 ■団体保険制度 ■提案表彰 ■社内旅行 ■5日以上の連続休暇取得可能 ■作業服貸与 ■社内イベント（忘年会）

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ