お問い合わせ番号:580326 最終確認日:2025年08月25日

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PF営業

株式会社アイズ

お問い合わせ番号:580326 最終確認日:2025年08月25日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:条件に差異なし
給与 [想定年収] 350 ~ 400 万円
[月給] 27 ~ 31万円
勤務地 [勤務地1] 〒135-0091 東京都 渋谷区渋谷3-12-22 渋谷プレステージ7F
[変更の範囲]
[受動喫煙対策]敷地内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
年末年始休暇(2023年実績:12連休) 夏期休暇(3日)
手当・福利厚生
住宅補助(規定あり)/結婚婚・出産祝金(条件あり)/5年勤続手当/半休・1/4有給休暇制度/シャッフルランチ(月1回/ランチ代補助 2,000円/人)フリードリンク/部活補助制度(コスメ部、ポーカー部など)/各種保養施設やスポーツ施設・レストランなどの優待利用(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)/デスクワン制度(入社1か月以内に1万円以内のデスク周りの備品を購入可能)/ファミプレ(カニやお肉などの商品を希望者世帯へプレゼント)/ペアポチ(社員2名で社内自販機にカードタッチすると、1日1本ドリンク無料)など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【商材】     :国内トップクラスの広告業界向けプラットフォーム「メディアレーダー」(参考資料:https://media-radar.jp/)
【業務詳細】   :▽問い合わせのあった新規顧客(見込み顧客)へのサービス提案
└主にオンラインで、自社媒体「メディアレーダー」への掲載方法と、見込み客獲得ツールとしての活用方法を案内します。
▽既存顧客へのサービス利用や新機能利用の促進、ニーズのヒアリング(1クライアント企業に一人の専属が就く専任営業制)
└アカウントセールスを行い、継続的なサービス利用を促進しつつ、発生している顧客課題に対して、適切な機能利用を提案します。
▽自社セミナーイベントへの登壇企業獲得に向けた商談
└クロスセル商材として「ウェビナーマーケティング」メニューの販売を担います。
イベントは3ヶ月毎に開催され、ニーズのある担当顧客に対して提案を行い、受注後のアテンドや、イベント運営チームとの連携業務が発生します。
▽顧客に合わせた提案資料の作成
【キャリアパス】 :管理職、マーケティング職、新規事業担当 など

【商材】
国内トップクラスの広告業界向けプラットフォーム「メディアレーダー」(参考資料:https://media-radar.jp/)

【業務詳細】
▽問い合わせのあった新規顧客(見込み顧客)へのサービス提案
└主にオンラインで、自社媒体「メディアレーダー」への掲載方法と、見込み客獲得ツールとしての活用方法を案内します。

▽既存顧客へのサービス利用や新機能利用の促進、ニーズのヒアリング(1クライアント企業に一人の専属が就く専任営業制)
└アカウントセールスを行い、継続的なサービス利用を促進しつつ、発生している顧客課題に対して、適切な機能利用を提案します。

▽自社セミナーイベントへの登壇企業獲得に向けた商談
└クロスセル商材として「ウェビナーマーケティング」メニューの販売を担います。
イベントは3ヶ月毎に開催され、ニーズのある担当顧客に対して提案を行い、受注後のアテンドや、イベント運営チームとの連携業務が発生します。

▽顧客に合わせた提案資料の作成

【キャリアパス】
管理職、マーケティング職、新規事業担当など



変更の範囲:無
必要な経験 ・営業職としての実務経験(目安:1年以上)
・クライアントとのコミュニケーションが取れる方
・提案型営業や課題解決型営業の経験
・数値目標に対する責任感と達成への意欲を持っている方

■採用後のイメージ
入社日    :社内研修で、各事業部の主要サービス説明や
入社オリエンテーションを実施。
入社後1週間~:メディアレーダーのサービス理解と
営業スキル研修、ロープレ研修
入社後4週間〜:新規顧客獲得に向けた商談の実践
入社後3ヶ月〜:目標達成に向け、新規顧客との商談や
既存顧客のサポート、クロスセル提案
慣れてきたら~:チーム運営や戦略設計への参画など
〇もちろん、適宜不安な点を周囲に相談、解決しながら
業務を進めていくことが可能です。
また事業部全体で成功体験をはじめとしたナレッジを共有したり、受注時にはメンバー間で自然と賞賛する文化もあり、非常に風通しの良い環境です。
・営業職としての実務経験(目安:1年以上)
・クライアントとのコミュニケーションが取れる方
・提案型営業や課題解決型営業の経験
・数値目標に対する責任感と達成への意欲を持っている方

■採用後のイメージ
入社日:社内研修で、各事業部の主要サービス説明や入社オリエンテーションを実施。
入社後1週間~:メディアレーダーのサービス理解と営業スキル研修、ロープレ研修
入社後4週間〜:新規顧客獲得に向けた商談の実践
入社後3ヶ月〜:目標達成に向け、新規顧客との商談や既存顧客のサポート、クロスセル提案
慣れてきたら~:チーム運営や戦略設計への参画など

〇もちろん、適宜不安な点を周囲に相談、解決しながら業務を進めていくことが可能です。
また事業部全体で成功体験をはじめとしたナレッジを共有したり、受注時にはメンバー間で自然と賞賛する文化もあり、非常に風通しの良い環境です。
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社アイズ
事業内容 ・広告業界のプラットフォーム「メディアレーダー」
・クチコミマーケティングのプラットフォーム「トラミー」
・インターネット広告代理販売「運用型広告の代行」
・クラウドサービスのプラットフォーム「クラウドレーダー」
・グローバル対策サービスのプラットフォーム「グローバルレーダー」
・アクティビティのプラットフォーム「ウィークル」
・ママ向け情報メディア「ママプレス(mamaPRESS)」
・女性向け情報メディア「トラマガ」
・広告業界のプラットフォーム「メディアレーダー」
・クチコミマーケティングのプラットフォーム「トラミー」
・インターネット広告代理販売「運用型広告の代行」
・クラウドサービスのプラットフォーム「クラウドレーダー」
・グローバル対策サービスのプラットフォーム「グローバルレーダー」
・アクティビティのプラットフォーム「ウィークル」
・ママ向け情報メディア「ママプレス(mamaPRESS)」
・女性向け情報メディア「トラマガ」
設立年月日 2007年 2月14日
資本金 800万円
従業員数 91名

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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